新媒体运营经理（代招）

一、工作内容（文案、图文、短视频制作、直播等）
1. 内容创作与运营：
负责公司主流新媒体平台（如微信公众号、小红书、抖音、微博、B站、知乎等）的日常内容策划、撰写、编辑与发布。
创作高质量、高传播度的图文、短视频、直播等多种形式的内容，精准传递品牌声音。
追踪热点话题，结合品牌特性进行快速响应和创意输出。
2. 用户与社区运营：
与粉丝互动，及时回复评论和私信，营造活跃、正向的社区氛围，提升用户粘性。
策划并执行增粉、促活等线上活动，如抽奖、打卡、话题讨论等，实现用户增长目标。
3. 数据分析与优化：
日常监控各平台运营数据（阅读量、互动率、增粉数、转化率等），定期输出数据报告。
基于数据反馈，分析运营效果，持续迭代和优化内容策略与运营方法。
4. 协作与推广：
与设计、视频等部门协作，完成高质量内容的视觉呈现。
二、任职要求
1. 学历专业：本科及以上学历，新闻、传播、广告、中文、市场营销等相关专业优先。
2. 3年以上全职经验，有独立运营过成功账号的案例，熟悉各平台规则和玩法。
3. 优秀的文案功底和内容选题能力，能驾驭不同风格的文案。
4. 熟练掌握常见图片处理（如PS、Canva、稿定设计）和视频剪辑工具（如剪映、Premiere等）。
5. 具备扎实的数据分析能力，能使用Excel等工具进行数据整理和分析。
6. 具备基本的拍摄技能、简单的平面设计能力或信息图制作能力。
软性要求：
网感十足： 对热点高度敏感，熟悉互联网文化和流行趋势，有强烈的创作欲和表达欲。
结果导向： 对粉丝增长、互动数据、转化效果有强烈追求，并愿意为之不断尝试和优化。
学习能力： 新媒体环境瞬息万变，需要具备快速学习新平台、新玩法的能力。
责任心与团队精神： 工作积极主动，有良好的沟通能力和团队协作精神。
薪酬：工资+项目奖金