储备主管

职位描述
1.参与各部门轮岗实习，了解公司业务运作;
接受内外部培训，提升管理和领导能力。
2.根据公司整体战略，组织制定销售策略，做好目标分解，带领团队完成销售目标;
3.负责面销团队组建和管理工作，对销售人员进行培训、指导，培养核心骨干，建设优秀的销售团队
4.负责相关行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系;
5.收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议。
岗位要求:
1.大专及以上学历，管理或相关专业优先;
2.良好的沟通和组织协调能力;
3.具备较强的学习能力和责任心;
4.对于管理有浓厚的兴趣和热情。
福利待遇
实习期底薪4000~6000+津贴+各项奖金，综合收入8000以上;周末双休，节假日休息，转正后薪资在10000以上不等，三个月一次晋升