更新于 2月27日

人事行政经理

1.2-1.3万·14薪
  • 嘉兴秀洲区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源模块
主要职能:
1、根据公司发展以及长远规划、进行人力资源战略规划,把握组织对人力资源管理需要,完善公司人力资源系统;
2、修订完善公司人力资源相关规章制度;
3、收集、分析内外人力资源咨询;
4、组织开展招聘工作,满足公司招聘需求;
5、负责公司培训体系建设以及开发;
6、负责员工薪酬方案的制定、实施、修订、对薪酬情况进行监控;
7、负责员工关系、劳动关系管理;
8、对员工职业生涯进行规划管理;
9、负责布置、培训、督促、协助、考核下属的工作;
10、接受上级安排布置的其他工作。
基本要求:
1. 大专以上学历,人力资源管理、行政管理相关专业,30岁以上,身体健康;
2. 熟悉人力资源管理6大模块,并可熟练实操至少4个以上模块;
3. 3年以上中型以上企业人事行政管理工作经验,及2年以上人事行政经理工作资历;
4. 有较强的语言组织以及沟通能力,处理事务条例清晰,对人力资源有自己独特的见解,熟悉当地劳动用工法律法规,熟悉当地劳动用工环境政策、有一定的文字功底、熟练办公软件的操作;
有团队精神,有一定的组织、协调能力,有清晰的职业规划,办事细心。

工作地点

嘉兴秀洲区王店镇

职位发布者

姚女士/hr

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo浙江汇通电气有限公司
成立于2012年04月16日,位于浙江省嘉兴市。主要从事电气设备、电子产品、电梯、机械设备、化工产品、环保设备、制冷设备、建筑材料、五金交电、消防设备、自动化控制设备、照明设备、金属材料的销售;电梯、自动化控制设备的生产技术咨询服务,电梯安装及维修等。
公司主页