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设备动力部副经理-外派尼日利亚(23-28K/月)

2.3-2.8万

职位描述

装配设备电气设备动力设备
岗位职责: 1、负责组织编制设备管理制度,组织建立和完善生产设备/设施/工装的档案管理工作; 2、负责提出和组织落实生产设备/设施的检修计划; 3、负责组织设备操作人员的培训和考核,组织检查指导作业人员的使用与维护,并作记录; 4、负责提出备品备件、工装的需求计划和使用统计管理; 5、负责组织设备及相关工作的技改、工装等非标件的制作; 6、负责组织新设备的安装调试与验收; 7、负责规划所属下级及员工的职能范围,做好日常工作分配,合理利用人力资源。 任职要求: 1、大专,机电一体化或机械或电气相关专业,35-50岁; 2、8年以上的设备维修工作经验,有过5年以上15人以上的设备管理经验,具有汽车配件行业中型以上制造企业或机械设备制造企业相关工作经验; 3、熟悉设备管理和6S管理,熟练使用CAD软件,懂得设备机电维修、维保,良好的协调沟通能力强,计划执行力强,有强烈的解决问题的韧性和服务意识。
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工作地点

尼日利亚阿比亚洲

职位发布者

陈永才/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo福建红星中源投资有限公司
公司简介红星中源集团成立于2003年,总部位于福建福州,是一家业务覆盖尼日利亚、安哥拉、菲律宾等多国的跨国企业集团。历经近二十年的稳健发展,集团逐步构建起以循环经济产业园区为平台,聚焦钢铁、纺织、物流、铅酸电池、光伏及矿产资源开发六大核心产业链的多元化产业集群。目前,集团已在尼日利亚建成多个配套设施完善的大型现代化工业园,全球雇员超过7000人,并拥有一支高素质、专业化的管理团队。面向未来,红星中源集团将紧抓“一带一路”发展机遇,以成为全球循环经济领域的领先企业为愿景,持续拓展国际化业务,汇聚更多精英人才,共创可持续未来。企业使命:让非洲不成为世界的伤疤企业愿景:公司与族群协同发展企业价值观:爱真诚分享团结进取同欲企业人才观:专业主义向奋斗者和贡献者倾斜福利待遇1.富有竞争力的薪酬体系:月薪+绩效奖金+年底十三薪,五险一金,年度考评绩优者参与年度调薪;2.健康与关怀:免费营养午餐、每日水果供应,不定期点心奶茶下午茶惊喜,年度免费健康体检;3.文娱与福利:年度国内外旅游、多样化团建聚餐及活动、员工生日会与礼品、文化互助会及积分兑换礼品、新人迎新仪式及伴手礼、节日购物卡和大礼包、中秋晚宴和博饼抽奖、年终尾牙宴、儿童节活动及购物卡、新婚红包、添丁红包、住院慰问金、季度年度进取之星评选及奖金;4.学习与发展:健全完善的内外部培训课程体系和E-learning线上学习平台;自助图书借阅及读书分享会;5.晋升通道:设立清晰的双通道(专业/管理)职业发展路径,每年两次晋升答辩机会;6.全方位假期:享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假;7.出勤时间:鼓励高效工作,平衡家庭生活;上午9:00--11:30,下午13:00--18:00;奇数周出勤为周一到周四(工作4天),周五周六周日连续休息3天;偶数周出勤为周一到周五(工作5天),周六周日休息2天。
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