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品牌推广经理(居家蓝牙音响)

1.5-2.5万
  • 深圳龙华区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

品牌营销品牌推广个人品牌家具/家居/家电
岗位职责:
一、市场研究与战略规划
1、深入进行市场调研和竞争分析,理解欧美居家音箱市场的动态和趋势,为制定市场营销策略提供数据支持和市场洞察。
2、根据市场趋势和公司目标,制定长期及短期市场战略,包括产品定位、渠道策略和品牌推广策略。
3、制定具体的市场推广计划,包括市场定位、目标客户群、传播渠道和预算分配。
二、产品管理与定价策略
1、监控产品在欧美市场的表现,根据市场变化和竞争状况,适时调整产品定位和特性。
2、确定产品定价策略,基于市场需求、品牌定位和成本,设定具有竞争力的价格以提升利润率。
三、品牌推广与宣传
1、确定品牌推广目标和策略,涵盖品牌形象塑造、品牌传播和公关活动。
2、策划并执行各类推广活动,包括线上线下活动、展会和促销活动,以提升品牌知名度和声誉。
四、部门管理与渠道发展
1、从0到1建设品牌团队经验者优先考虑,设定目标和考核标准,制定相关计划和策略,以促进品牌和销售业绩的提升。
2、确定渠道策略,与渠道伙伴建立并保持良好关系,以优化市场覆盖。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业背景优先。
2、具备5年以上欧美及国内品牌推广工作经验,音频类产品工作经验优先,熟悉欧美市场的文化、消费习惯和市场特点。对市场营销环境和行业市场有深刻了解,对海外市场有深入了解。
3、具备优秀的市场分析能力、战略规划能力和执行能力,能够独立完成市场调研和策略制定。练掌握市场营销策略和渠道管理知识,对市场开拓和产品推广有丰富经验。
4、具备良好的团队管理和沟通能力,有较强的组织协调能力和团队合作精神

5、熟练掌握英语,具备流利的听说读写能力,能够与国际客户和合作伙伴进行无障碍沟通。
6、对品牌推广工作充满热情,具备创新思维和解决问题的能力,能够在快速变化的市场环境中灵活应对。
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工作地点

深圳龙华区捷美瑞科技园A栋A501

认证资质

营业执照信息

职位发布者

伍明/HRBP

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公司Logo深圳市捷美瑞科技有限公司
深圳市捷美瑞科技有限公司(JAMR)创建于2000年,总部位于深圳。一直以来,捷美瑞专注于家用健康监测-康复设备:血压计、胎心仪的研发与生产,全力以赴地推广和完善家庭医疗体系,提高国民健康预防意识。历经22年的发展历程,捷美瑞现拥有员工1200多人,专业科研人才200多人,在深圳、惠州设立有生产基地,并在全国建立了八家子公司,形成了庞大的产业链。凭借雄厚的技术力量,专业的研发团队。先进的生产工艺、成熟的生产管理经验,捷美瑞为广大客户产出了设计精良、性能稳定的医疗管理产品。捷美瑞聚焦慢病健康管理,对健康医疗抱以严谨态度。我们与三甲规模现代化综合性医院合作,对产品进行临床实验与调研,为公司产品和算法提供大量临床数据。我们对质量用心把控,在生产过程中严格执行PCB压力标定检测,PCB功能测试,人体血压模拟测试,水槽设备监测,确保产品的优良品质。“让日常预防和干预取代被动治疗,降低就医频率,减少医疗开支。”是我们每一位捷美瑞人的使命。未来,捷美瑞面向国际,通过创新技术与设计创新,努力提高人类的身心健康与生命质量,让每一个生命健康、幸福、快乐!一、我们的故事(story)全世界约有三分之一的成年人患有多种慢性疾病,据预测,到2020年,慢病死亡人数将占全球死亡人数的近四分之三。慢病不仅使患者生活质量严重恶化,不能停下的药物,长期的治疗和护理,更是给许许多多的家庭带来了巨大负担。但是,慢病在很大程度上是可以预防的,慢病管理就是基于慢病预防、控制而兴起的管理方式,它包括慢病早期筛查、慢病风险预测、预警与综合干预,以及慢病人群的综合管理,慢病管理效果评估等,这些就是捷美瑞要做的事情。作为一家“互联网+医疗健康”企业,捷美瑞将使用智能硬件(电子血压计、康复医疗设备等)作为数据采集入口,通过移动互联网、物联网、云计算、大数据等新一代技术,对健康数据进行收集、监测和管理,让日常疾病预防和干预取代被动治疗,降低就医频率,减少医疗开支。目前,捷美瑞已在全世界铺设产品渠道,开展数据收集,并着手进行软件开发、新品开发工作。未来,我们将在大量健康数据的基础上,帮助人类远离慢病,享受健康、有力的人生。现在,这份事业刚刚开始;现在,这份梦想刚刚起步。如果你愿意,希望你能和我们一起去实现!二、我们的使命(Vision)通过对健康数据的采集和检测,改变中老年人、慢病患者管理健康的方式,实现慢病早预防、早控制,提升生命质量,减少医疗开支。三、我们的价值观(Values)持续创新以客户为中心以奋斗者为本四、我们需要(recruitment)逻辑清晰、乐观积极、懂得感恩、喜欢学习的你热爱销售、具有亲和力、真诚待人、信守承诺的你我们要的,不是一名普通员工,而是未来的CEO。五、你会获得(harvest)1、高薪底薪+提成,丰厚年终奖2、海外旅行、海边漫步、高山漂流、内部比赛,每周定期举行羽毛球运动,各种活动玩到嗨3、国家节假日通通有,超长年假过个够4、购买五险一金5、空调房、有食堂,免费班车接送,吃住行不用愁6、公司配有冰箱及微波炉,偶尔学小资带饭也可7、内部分享多、培训多,大家一起学习,让你不断进步8、工作氛围自由,不加班9、内部晋升通道透明、公平,优秀者可晋升公司管理层10、超强财力支持,总公司有四家子公司,各项业务在业界均有较强实力
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