投标部主管

岗位内容：
1.负责投标部门的全面管理工作，制定部门年度、季度投标工作计划及目标，并组织团队高效落地执行，确保完成公司既定的投标任务及中标指标。
2.牵头搭建并完善公司投标管理体系，包括投标流程规范、文档管理制度、质量管控标准、风险预警机制等，提升投标工作的标准化、规范化水平。
3. 统筹各类投标项目的全流程管控，从投标信息搜集、项目评估、标书策划、编制审核，到投标报名、现场答辩、后续跟进等环节进行全程指导与监督，保障投标工作顺利推进，提高中标率。
4.带领投标团队开展标书编制工作，负责核心部分内容的撰写与审核，严格把控标书质量，确保标书内容完整、响应全面、逻辑清晰、格式规范，杜绝因标书问题导致的废标情况。
5. 建立并维护与甲方、招标代理机构等相关方的良好沟通关系，及时获取招标信息，了解行业政策及市场动态，为公司投标策略制定提供依据。
6.统筹投标费用的预算与管控，合理安排投标过程中的各项开支，确保资金使用高效、合规。
7.负责投标项目的复盘总结工作，分析投标过程中的优势与不足，提炼经验教训，持续优化投标策略和工作方法。
8.完成公司领导交办的其他相关工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、工程管理、商务管理等相关专业优先；具备3年以上投标管理工作经验，其中1年以上投标团队管理经验，有相关行业（如工程建设、信息技术、服务外包等，可根据公司所属行业调整）投标主管岗位经验者优先。
2.精通投标全流程操作，熟悉招标法及相关政策法规，具备丰富的标书编制、审核及项目统筹经验，能够独立带领团队完成大型、复杂项目的投标工作，有较高的中标率案例。
3.具备优秀的团队领导能力和组织协调能力，能够有效激发团队潜力，带领团队高效完成工作任务；具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，能够妥善处理投标过程中的各类问题。
4. 具备敏锐的市场洞察力和较强的分析判断能力，能够准确把握行业动态和招标需求，制定科学合理的投标策略；具备较强的风险识别和管控能力，能够及时发现并规避投标过程中的潜在风险。
5.工作严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力和应急处理能力，能够适应高强度、快节奏的工作环境，确保投标工作按时、按质完成。
6. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备良好的文字撰写能力和文档排版能力；持有相关专业资格证书者优先。