区域经理

工作内容：
1.参加公司销售战略、市场营销策略制定；经理需要根据市场需求、竞争情况和总部销售策略，制定销售和市场推广策略，并确保这些策略能够在地区实施。
2.制定本区域营销计划、分解销售目标；
3.管理销售团队，团队组建、培养，同时做好人员的储备；
4.负责所辖市场及客户的统筹管理和服务支持；
5.负责公司各项销售政策和措施的传达、落地、执行；
6.根据上级领导下达的任务，做好业绩规划及工作安排，确保目标达成；
7.关注市场竞品动态，及时反馈竞品信息；
8.负责所管辖产品招商、品牌推广、业务拓展、市场维护工作，建立良好的客户合作关系；
9.收集辖区市场信息，及时反馈，制定相应的销售计划，并落实于行动；
10.维护、保持公司良好的企业形象和品牌形象。
职位要求：
1、年龄25-30岁，学历不限，工作经验不限；
2、具有一定的学习能力和较好的沟通能力；
3、人品端正、心态积极、踏实肯干，具备良好的职业操守。