新媒体经理

岗位职责：
制定并执行公司新媒体矩阵（如微信公众号、抖音、小红书、B站等），高德、大众点评、美团店铺的整体运营策略，教育行业特性，设定阶段性目标，并确保与公司战略一致。‌
负责各平台内容的规划与发布，包括品牌宣传、行业资讯、干货分享等，亲自上手核心平台的内容创作（选题、文案、剪辑等），并把控内容质量与风格。
分析粉丝增长、阅读量、互动率等数据，定期撰写报告，提出优化方案，通过数据驱动提升用户活跃度与转化率。‌
领导新媒体运营团队，制定工作计划与分工，指导成员提升专业能力，并协调内部资源确保高效推进。‌
与产品、销售等部门协作，策划并执行线上营销活动（如直播讲座、打卡活动），扩大品牌影响力与获客转化。‌
关注教育行业趋势与竞品动态，及时调整运营策略，探索创新内容形式（如短视频、直播）。‌
任职资格‌：
本科及以上学历，新闻传播、市场营销、教育学等相关专业优先，3-5年新媒体运营经验，教育行业经验者优先。‌
熟悉主流新媒体平台的规则与算法，能够根据不同平台特点制定针对性方案，具备优秀的内容创作能力（如教育类文案、脚本撰写）。‌
具备较强的数据分析能力，熟练使用数据分析工具（如各平台后台工具）及办公软件（如Word、Excel），熟练使用频编辑软件（如剪映、Premiere）。‌
具有团队管理经验，良好的沟通协调能力，能有效激励团队并跨部门合作。‌
对K12教育行业有深入理解，关注用户需求与市场热点，具备创新策划能力。‌