直播招生顾问

一、任职要求
1.大专及以上学历，有教育行业、直播行业、销售客服相关经验者优先；
2. 熟悉主流直播平台规则，有公开直播经验，了解直播间流量逻辑与互动技巧者优先；
3. 对教育类新媒体趋势敏感，愿意主动学习短视频联动、直播特效等新工具、新玩法；
4. 普通话标准，表达流畅，有耐心、有同理心，能站在家长和学生的角度解答问题；
5. 形象端正，气质亲和，镜头感强，无不良形象记录；
6. 具备良好的心理素质与抗压能力，能从容应对直播突发状况，面对数据波动和用户反馈可保持稳定心态，主动复盘优化。
二、岗位核心职责
1. 直播运营与设备管理
熟练操作直播全流程设备，包括摄像头、补光灯、麦克风、声卡等，能独立完成直播前调试、直播中监控、直播后设备收纳与维护；熟练使用抖音、快手、视频号等平台直播后台工具，如中控台、数据看板、评论管理、福袋抽奖设置等，保障直播稳定运行；负责直播间流量承接与转化，通过互动引导、节奏把控、活动设置，提升直播间停留时长、互动率、线索留资率，完成招生转化目标。
2. 新媒体内容与玩法跟进
紧跟教育类新媒体趋势，快速学习短视频联动，如直播切片、预告短视频、热点话题结合，直播特效、互动玩法，如虚拟背景、答题互动、连麦答疑等新工具、新玩法，持续优化直播效果；协助制作直播配套短视频素材，如直播高光片段、校园场景花絮、家长答疑干货等，反哺直播间引流。
3. 招生咨询与家校沟通
全面掌握学校概况，包括办学资质、专业设置、教学特色、校园环境、就业保障、升学通道等，能以生动易懂的方式向家长和学生介绍学校优势；直播中及直播后及时回复家长提问，涵盖专业选择、报名流程、收费标准、校园生活等内容，耐心解答疑虑，做好意向客户的线索登记与跟进引导；独立完成线上校园云参观讲解，结合镜头展示校园环境、教学场景、实训设备、校园生活，传递学校办学温度。
4. 形象与职业素养
仪表端庄、穿着得体，符合教育行业主播形象要求，镜头表现力佳，亲和力强，能拉近与家长的距离；具备优秀的语言表达能力，吐字清晰、逻辑通顺，可根据直播节奏调整话术风格，兼顾专业性与感染力；具备良好的抗压能力与应急处理能力，能从容应对直播突发状况，如设备故障、负面提问、网络波动等，保障直播顺利推进。
三、薪资构成
1、无责底薪：3500-4000元/月，根据面试表现、相关经验核定，无业绩考核门槛；
2、 全勤奖：300元/月，当月无迟到、早退、旷工、请假即可全额发放；
3、 学历补贴：本科300元/月，硕士及以上600元/月，入职即享，随学历调整；
4、餐补福利：10元/工作日，按实际出勤天数核算，或提供免费午餐，二选一；
5、招生奖励：500元/人，按成功报名并缴费的学生人数核算，多招多得，上不封顶；
6、 综合薪资：5000元/月起，表现优秀者可达8000-12000元/月。
四、完善福利体系
1. 基础保障：缴纳五险一金，包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，保障你的合法权益；
2. 生活保障：免费提供校内宿舍，解决住宿后顾之忧；
3. 通勤便利：提供校车服务，通勤无忧；
4. 日常补贴：餐补按月发放，减轻生活成本；
5. 节日福利：春节、端午、中秋等传统节日发放过节礼品或福利金；
6. 人文关怀：生日当月发放生日福利，如蛋糕、礼品，另有定期团建、员工生日会等福利；
7. 成长空间：提供直播技能培训、教育行业知识培训，表现优秀者可晋升为直播主管、新媒体运营负责人，拓展职业发展路径。