岗位职责:
1、负责协助部门经理完成行政部日常工作;
2、负责传达部门经理的相关决定,监督落实情况;
3、负责与总公司各部门及各子公司对接人沟通,协助完成各项工作;
4、负责总公司及各子公司的下列工作:
4.1、公司档案、人事档案、合同、项目资料的整理、归档及管理;
4.2、工商、人事、社保等相关业务的办理;
4.3、企业年报;
4.4、各类行政文件、合同等材料的编撰、校对、发布;
4.5、其他安排的工作。
5、负责记录部门召开的会议纪要;
6、了解行业特征,收集行业新闻,掌握国家产业政策,及时与上级汇报行业动态,定期为更新公司网站新闻提供素材;
7、根据工作需要短期出差;
8、完成上级临时交代的工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,优秀应届毕业生可考虑;
2、具有1-3年以上相关工经验优先;
3、身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质,工作认真仔细,学习、沟通能力强,自主工作能力强;
4、有较强的写作能力,熟悉各类公文的编写;
5、熟练使用Windows操作系统和office、PDF等办公软件,对各类公式、简单编程、数据看板、python熟练使用者优先;
6、熟悉或会使用Adobe PS、AI的简单操作者优先。
职位福利:五险一金、周末双休、带薪年假、餐补