试用期3个月，无责底薪7000元+奖金；转正后年薪9万-20万；人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先；
岗位职责
一、【人事】：
1、根据公司各个地区的人员需求，制定招聘计划，开展招聘工作；
2、安排公司的新员工培训；
3、进行每月月末的薪酬核算、统筹绩效管理；
4、维护员工关系、安排与组织团建活动。
二、【行政】：
1、日常文件的收发、通知的下达办公室事务的处理等；
三、其他部门的配合及支持工作：
1、【主管】根据总公司战略布置，进行分公司日常运营和管理；
2、【财会】财务、账务处理、工商税务申报等；
3、【售后】负责工程信息网的讯息收集、合同制作与归档、工程资料管理等；
4、【商务】协助销售部门进行客户接待、商务谈判等。
5、【品牌】微信公众号运营和公司官网维护、公司品牌宣传资料与文案的设计等
工作时间
1、早上8：20-11：30，下午12：50-17：20；
2、双休；
3、法定节假日休息；
任职资格
1、年龄32周岁以下；
2、人力资源管理及相关专业优先；
3、细致认真，积极主动，有责任心，有较强的沟通能力和组织能力；
4、有相关工作经验优先，也欢迎优秀的毕业生加入。
薪酬福利
1、公司将为员工购买五险一金；
2、公司将为员工提供有竞争力的薪资（无责底薪+奖金+年终，转正后年薪9万-20万）；
3、公司员工享有国家法定节假日的休假政策，同时享有婚假、年假、产假、病假等带薪休假；
4、公司每周相关培训，为员工开通时代光华网上学习平台；
5、公司每季度不定期组织旅游等团建活动；
6、其他福利：包括生日祝福、年度体检等。
我们是高学历、高素质、年经有活力的团队。