400-885-9898
职位描述
招聘房地产开发人力资源服务
岗位内容：
1. 协助落实公司的人力资源政策，确保遵循国家法规；
2. 纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷；
3. 协助设计员工福利和激励计划，如员工假期、退休福利、餐饮补贴等；
4. 监督员工档案并定期更新，确保员工资料的完整性；
5. 参与组织员工培训和发展，促进员工继续学习和成长。
任职要求：
1. 5年或以上的人力资源管理经验；
2. 具有良好的人际沟通和谈判技能；
3. 深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施；
4. 熟练使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。
1. 协助落实公司的人力资源政策，确保遵循国家法规；
2. 纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷；
3. 协助设计员工福利和激励计划，如员工假期、退休福利、餐饮补贴等；
4. 监督员工档案并定期更新，确保员工资料的完整性；
5. 参与组织员工培训和发展，促进员工继续学习和成长。
任职要求：
1. 5年或以上的人力资源管理经验；
2. 具有良好的人际沟通和谈判技能；
3. 深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施；
4. 熟练使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。
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工作地点
邯郸大名县宣和时代广场
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职位发布者
刘先生/招聘经理
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宣和置业有限公司宣和置业有限公司十余年来，坚持“一个核心，四轮驱动”的发展战略，产业涉及地产开发、建筑工程、酒店管理、商业运营和物业管理。现已成功开发宣和·名城首府、宣和·时代广场、宣和·壹号院、宣和·君度酒店等若干商住项目，获得了业内多项建筑奖项和社会各界的充分肯定。公司于2019年6月整合优化旗下产业结构，吸引港资（旭晖科技控股）入驻，正式成立宣和置业集团。未来五年，宣和置业将及时把握国家宏观经济政策带来的良好机遇，坚定信心，扎实工作，在市场与经济大好环境下，精准投资，以追求可持续、可传承经营，培育核心竞争力，整合优势和资源，以创新的发展思路，为城市变的更美好注入宣和力量。企业视人才为企业最宝贵的财富，为全体同仁提供广阔的职业发展空间和自我价值实现的平台。让员工充分施展才智，提升自己，成就自我，实现梦想。为满足公司快速发展的要求，进一步完善公司人才梯队建设，现面向社会高薪诚募英才，宣和置业真诚欢迎您的加盟！选择宣和，不仅仅是一份工作！企业使命：乐享品质生活、悦见美好未来企业愿景：聚梦宣和、共创不凡企业价值观：企业家精神、专业至精、品质至诚、务实为本、创新为魄
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