发展策划中心（意识形态工作部）媒体发展战略研究员

一、主要工作职责：
负责对主流媒体系统性变革背景下媒体发展趋势、商业发展模式等进行研究，独立或协作完成逻辑清晰、可操作性强的系统性战略评估和研究报告。

二、主要任职资格：
1.大学本科及以上学历，新闻传播学、传播学、新闻学、汉语言文学、工商管理、行政管理、公共事业管理等相关专业优先。
2.具备新闻传播学相关领域专业知识或媒体、互联网行业研究从业经验。对网络传播规律和发展逻辑有专业认知和深度把握。
3.熟悉全球及国内主流媒体系统性变革背景下行业趋势、商业模式、技术变革的情况。具备扎实的分析与研究功底，并结合发展实际提出前瞻性发展预判和意见建议。
4.具备商业洞察与创新落地思维，能将战略构想转化为可实施的媒体业务路径或产品方案，推动创新落地。
5.具备良好沟通与跨部门协作能力。兼具独立思考与团队协作精神，乐于面对行业挑战，为报社的长期影响力与可持续发展贡献智慧。

三、拟定全年收入：
10-12万元/年

四、报名方式
搜索“成都日报社”或“锦观新闻”微信公众号，按照招聘启事要求进行投递。若未按要求进行投递者，视为无效投递，不能进入后续环节。
每人限投1个岗位，请勿重复投递。

五、薪酬及福利待遇
（一）岗位薪酬区间为参考标准，具体待遇将结合个人能力与岗位适配度综合面议。
（二）按规定缴纳社会保险和住房公积金，享受单位相关福利待遇。如带薪年假、职工体检、交通补贴、午餐补贴、工会福利等。

六、其他注意事项
（一）资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员应对提交材料的真实性负责，任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的，立即取消应聘或聘用资格，情节严重的可追究其法律责任。
（二）请各位应聘者保持手机通畅，确保姓名、学历学位、毕业院校及专业、邮箱等信息填写正确，随时关注相关通知。未通过相应环节者，不再另行通知。若因应聘者原因未按要求参加笔试、面试、背景调查及体检等情况的，均视为自动放弃。
（三）本启事未尽事宜，由成都日报社人力资源部负责解释。

特别提示：本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。