学习管理师班主任

岗位职责：
1. 在k12课外辅导机构中，负责学生学习规划与管理。
2. 对所带领的在读学员提供高水平的服务，以促使学员继续购买课时。
3. 通过有效沟通与协调，与学员和家长建立长期、稳定、良好的关系。
4. 确保学生上课时间的合理安排，保障课程的顺利进行。
5. 积极参与校区活动，为家长提供专业的课程咨询。
6. 完成上级分配的其他相关工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备较强的学习力、应变能力、抗压能力及销售能力。
2. 具有良好的沟通能力和协调说服力，能够有效与学员及家长沟通。
3. 对教育行业充满热情，具有良好的客户服务意识，能够适应灵活多变的工作时间。
4. 热爱教育行业，有责任心，能够独立完成学生管理任务。
福利待遇：
1. 提供完善的职前及在职培训。
2. 享有五险一金。
3. 能力优秀者有机会成为合伙人，参与公司的入股分红计划。
4. 良好的团队氛围，公司员工团建活动丰富。
5. 快速晋升机会，每年享有晋级、调薪机会。
晋升机制:学管师(班主任)->教务助理一>营销副校长一>校长