分校校长

执行校长岗位职责：全权负责学校日常运营、管理、客服等工作，落实总校长工作指令，对校区业务发展负全责
责权范围：
1．运营：负责学校的整体管理和运营，包括制定前后期团队及个人月度、季度及年度任务并监督实施完成、建立和完善学校各部门及班级的管理制度、组织实施员工培训及教学计划、管理师资队伍、管理学校财务和资源等。
2．教学：负责关注教育教学的质量，确保教学内容符合教育要求，师资力量强大，教学资源充足，并制定评估体系来评估学校的教学效果。
3．文化建设：负责塑造学校的文化和价值观，督导制定并执行办公管理制度，建立积极向上、开放包容的学校氛围，营造良好的学习、工作环境。
4．客服：负责制定学生管理守则等相关教学管理规定，与学生家长保持沟通，了解和解决家长的关切和问题。
5. 社会合作：以校长身份积极参与社会活动，与社会各界建立良好的合作关系。
6．行政：负责学校的行政事务，包括招生辅助、人事管理、财务管理、设施设备的维护等。
日常工作：
1、负责制定月度、季度招生计划，并下达个人，监督落实营销策略，带领团队完成业绩目标。
2、负责审核监督财务相关报表，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
3、负责搭建学校组织架构，制定招聘计划，安排人事部完成招聘任务，搭建学校团队。
4、负责学校政策上传下达监督执行，落实到各部门工作中。
任职要求
‌1.大专及以上学历，3年以上教育行业咨询相关工作经验‌。
‌2.具备团队管理能力、市场洞察力、沟通协调能力及创新精神‌。
3.热爱教育事业，责任心强，能承受工作压力，适应灵活工作时间‌。
晋升机制清晰，发展空间大，五险，定期团建，带薪旅游，带薪年假等