岗位基本要求 年龄：40岁以下。 学历：专科及以上学历，教育管理、行政管理、美术学等相关专业优先。 教务管理工作 负责学生的日常管理，包括学生档案建立与维护，记录学生考勤、学习进度及课堂表现，及时与家长和授课教师沟通学生情况，处理学生的请假、调课等事务。 协助制定和执行教学计划，协调教师的授课安排，确保课程按时、有序进行；根据教学需求，合理安排教学场地及教学设备的使用与维护。 组织和安排各类考试、测评，包括考试报名、考场安排、成绩统计与分析，及时向学生和家长反馈考试结果，并针对成绩情况提供改进建议。 行政工作 处理校区日常行政事务，如文件的收发、整理与归档，办公用品的采购与管理，办公环境的维护与管理，保障校区的正常运营秩序。 接待来访家长和学生，解答咨询，提供必要的信息和帮助，维护良好的家校关系。 业绩统计与分析 负责统计和整理校区的业绩数据，包括招生人数、课程销售金额、学生续费情况等，定期制作业绩报表，为校区运营决策提供数据支持。 对业绩数据进行深入分析，挖掘潜在问题和机会，提出针对性的改进措施和建议，以促进校区业绩的提升。