更新于 2026-02-27 01:02:22

招聘岗

6000-9000元

职位描述

高端岗位招聘职能岗位招聘销售岗位招聘社会招聘校园招聘
岗位职责:
1.招聘渠道拓展及维护,保障人员稳定输出;
2.按公司需求制定招聘计划,在规定时间内完成招聘指标;
3.定期收集、整理每月招聘数据,形成招聘情况报表。
任职要求:
1.具备人力资源公司或劳务外包项目管理经验,拥有项目招聘经验者优先;有人力资源行业相关工作经验者优先考虑;
2.对招聘工作有浓厚热情,能独立思考并搭建、优化招聘渠道;具备出色的问题解决能力,可高效处理招聘全流程中与求职者、客户相关的各类问题;
3.沟通表达能力强,具备良好的团队协作精神与责任心,服从领导安排的相关工作;
4.能适应偶尔出差,会开车,接受底薪+绩效提成的薪酬方式。

工作地点

连云港海州区纳福集团(江苏纳福企业管理集团有限公司)

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汤女士/招聘

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江苏纳福企业管理集团有限公司旗下拥有多个从事人力资源服务、外包服务、医养健康、职业培训等公司,称为纳福集团。纳福集团创始于2001年,致力于成为外包服务行业引领者,以满足各类外包服务需求为核心目标,为客户提供专业化、个性化的外包服务解决方案。经过多年的探索和发展,已建立起一套集"资源开发—优化配置—外包整合—方案解决"为一体的专业外包服务体系。纳福集团的主营业务包含生产外包、现代服务外包、现代物流外包、机械外包、猎聘、人力资源战略咨询、职业培训、商学院等多个服务模块。目前拥有三十余家分支机构,遍布江苏、海南等省份,近两百人的专业服务团队,年服务客户300余家,服务劳动者3万余名。作为连云港市乃至苏北地区的人力资源标杆企业,公司秉持"纳贤才、促就业、福社会、促和谐"的企业精神,以“让更多的人在合适的岗位上快乐的工作着”为使命,以促进人力资源合理配置为要务,积极为劳动者和企业建立纽带,促进培训和就业,践行社会责任。
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