岗位职责:
1、协助总经理处理日常事务,合理安排总经理的日程计划;
2、在总经理授权的范围内协助总经理进行事务管理,做好汇报和联络工作;
3、在总经理授权的范围内对公司的运营管理,战略部署等进行组织和协调工作;
4、传达检查和督促总经理各种决策的贯彻落实和执行情况,并及时向总经理汇报进度和结果,
5、负责总经理相关文件的起草修改审核,整理各类文件报告和总结等;
6、配合总经理处理外部公共关系,协助总经理出席战略合作、业务谈判、商务应酬;
7、完成总经理交办的其他工作。
技能素质:
1、擅长协调各类关系,有较强的理解、协调和应变能力;
2、能承受较大的工作压力;
3、语言表达能力较强,熟练掌握沟通、交谈技巧:
4、具有良好的人际沟通能力、独立工作能力和较强的公关协调能力:
5、具有敏锐的判断能力和出色的分析能力;
6、具有开拓及创新精神:
7、具有优秀的执行能力和良好的团队精神:
8.熟练操作计算机以及各种办公软件。
任职要求
1、大专及以上学历(非统招勿投)
2、专业不限;
3、生活健康,工作稳定(3次及以上工作经历者勿投)
4、优秀的情商;
5、仪表大方,形象得体。(F,<28Y)