更新于 1月13日

模型负责人 / CTO(AI 智能体方向)

10-20万
  • 杭州余杭区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

AI算法RLHF长期记忆人工智能
岗位职责
负责公司整体技术战略规划与 AI 路线设计;
主导大模型、Agent 系统、长期记忆、规划与决策等核心技术方向;
对关键技术路径做出判断与取舍,避免“堆模型 / 堆框架”的伪创新;
主导 AI 原生产品的整体技术架构设计与工程化落地;
构建以 多 Agent、自主学习、闭环反馈 为核心的系统架构;
推动模型能力从实验阶段走向真实业务与复杂场景应用;
推动模型能力的持续进化与工程化,包括但不限于:
自动化数据闭环
模型评测与对齐
在线学习机制
Agent 自优化与长期演进
关注系统的稳定性、可扩展性与长期可维护性;
组建并领导核心技术团队(算法 / 平台 / 工程),建立高效的研发流程与技术文化;
作为核心管理层成员,从技术视角参与公司战略决策,与产品、业务及资本保持深度协同。
任职要求
具备 3 年以上 AI / 算法 / 平台相关经验,并满足以下至少一项:
主导或深度参与过 大模型训练 / 微调 / 对齐(如 RLHF、RLAIF 等)
具备 Multi-Agent 系统 / Agent Framework 的实际设计或落地经验
在自主决策、规划、长期记忆或持续学习系统方面有实战经验
具备 0 → 1 或 1 → N 的真实系统落地经验(非纯研究、非外包项目);
能从系统视角思考问题,具备较强的技术判断力与架构能力。
加分项
有 AI 原生创业公司或前沿 AI 团队经验
曾负责 技术路线选择,而非仅执行既定方案
对 AGI、Agent、自动化智能体体系有长期、系统性的思考

工作地点

余杭区未来天空中心人格智能(杭州)有限公司

入职公司信息

  • 入职公司: 锐仕方达人才科技集团有限公司
  • 公司地址: 深圳罗湖区地铁14号线罗湖北
  • 公司人数: 1000-9999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

李诗晨/HRBP

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公司Logo锐仕方达人才科技集团有限公司
锐仕方达人才科技集团有限公司(简称“锐仕方达”),2008年在北京创立,是以技术驱动的一站式人力资源解决方案供应商,也是AAAA级人力资源服务机构。目前,锐仕方达在中国、英国伦敦、柬埔寨金边、日本、新加坡等全球70多座城市设有170余家分公司,拥有5000余名员工,为客户提供核心人才招聘、人才测评、校园招聘、RPO、背景调查等全方位人力资源服务。锐仕方达独创的“CPM合伙人机制”(Risfond Cross-Partner Models)成为人力资源服务行业极具竞争优势的利益分配模式。锐仕方达自主研发的“RNSS系统”(Risfond Network Search System)已成为业内领先的IT信息管理系统。截至目前,已有超过50000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英,助力70000+海内外人才职业成长。作为中国人力资源服务行业第一家利用互联网思维来经营人力资源服务业务的创新型企业,锐仕方达致力于通过IT信息技术的不断创新和运用,努力创建业内更加透明和高效的人力资源生态服务机构,助力中国企业拓展全球业务市场,加入全球人才竞争格局之中是锐仕方达不变的初衷。
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