测试工程师

招聘要求：
年龄：40岁以下 学历：大专以上
专业：计算机应用、软件工程、电子工程、信息管理、通信、数学等相关专业优先
任职条件：
1.精通软件测试理论、方法和流程，精通测试用例设计方法，掌握黑盒、白盒测试技术。
2.至少熟练掌握 Java 或 Python 中的一种编程语言，能够独立编写自动化测试脚本和测试工具。
3.精通 UI 自动化测试，熟练掌握 Selenium、Cypress、Playwright 等至少一种主流Web UI测试框架。
4.精通 API 自动化测试，熟练掌握 RestAssured、Postman、Requests、Pytest 等工具和框架，并能集成到CI/CD。
5.了解移动端(App)自动化测试，如 Appium、Airtest 等。
6.熟练掌握 JMeter、LoadRunner 等性能测试工具，能够进行压力、负载、稳定性测试，并分析性能瓶颈。
7.具备基本的安全测试知识，了解OWASP Top 10，能使用相关工具进行常规漏洞扫描。
主要工作职责：
1.全程质量保障： 参与需求评审、技术方案评审，提前识别项目风险，制定系统化的测试策略与测试计划。
2.测试设计与执行： 设计和编写高覆盖率的测试用例，执行功能测试、集成测试、回归测试等，并准确、详细地记录和跟踪缺陷。
3.自动化体系建设： 设计、开发和维护UI、API、单元测试等各层次的自动化测试框架与脚本，提升测试效率，并推动其在新敏捷流水线中的落地。
4.专项测试： 负责性能、安全、兼容性等非功能型专项测试，输出测试报告并提供性能优化与安全加固建议。
5.持续集成/持续交付(CI/CD)： 将自动化测试用例集成到Jenkins、GitLab CI等CI/CD流程中，实现质量门禁，构建无人值守的测试流程。
6.测试环境与数据管理： 协助维护测试环境的稳定性，并设计和构造高效的测试数据方案。
7.效能提升与创新： 不断探索和引入新的测试技术、工具和实践，通过开发测试工具、优化测试流程等方式，持续提升整个研发团队的测试效能和质量意识。
其他要求： 熟知软件项目实施流程。