1.根据部门的整体营销策略,制定指定市场的销售计划。
2.充分了解市场和竞争对手的变化,了解客流市场布局,注意市场结构的变化。
3.熟悉市场上主要客户的基本情况,注意他们的变化并及时做出反应。
4.组织团队成员开发新市场。
5.管理和发展客户。
6.负责组织销售计划的确认和实施并监督。
有销售经验者,有车辆者优先
职位福利:绩效奖金、定期团建、节日福利、
1.年龄:25岁—35岁。
2.薪酬:6000-8000元/月。
3.思想积极,认同公司理念,喜欢销售工作,有很强的市场开发能力。
4.能开车、有车辆,能经常出差。
5.熟悉陕西涂料市场,涂料、黏胶、粉料渠道经验者优先。