一、岗位职责:
1.负责公司自有品牌的Amazon电商平台的建设、统筹运营、店铺管理及维护优化的工作,根据销售额、利润等重要运营指标,制定运营计划;
2.对整体平台运营进行数据分析,针对销售端运营效果进行跟踪及原因分析;
3.调查分析市场及竞争对手状况,制定推广计划和销售策略,熟悉站内外渠道推广引流手段,不断改进运营策略,提高流量及销量;
4.根据产品广告投放情况,分析出合理的广告时间及形式,把握广告各项参数及走势并不断改进优化方案;
5.定期统计销售数据、库存数据、退货报表等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全。
二、任职要求:
1.本科及以上学历,英语六级及以上,专业不限;
2.熟悉亚马逊政策和规定,并能运用于店铺日常经营当中,能妥善解决可能出现的各种争议 ;
3.熟悉并熟练使用亚马逊相关的各种工具和网站;
4.工作认真负责,做事细心踏实,积极主动,沟通能力强;
5.拥有成功打造亚马逊平台爆款或账号的经验优先。
三、福利待遇:
1、薪资:底薪+提成,结果导向,业绩越好,收入越高,入职即购买五险一金;
2、发展空间:公司已具备成熟的跨境平台运营模式,多个产品荣登best seller rank,个别单品以及多个品牌年销售额过亿元,有成功案例可借鉴,市场前景广阔;
3、晋升机制:公司提供优质稳定的发展平台,员工达到能力上的提升后,可选择合适方向的晋升途径,并享受相应的待遇;
4、工作及休息时间:9:00-18:00或9:30-18:30(弹性打卡),午休1.5h,每月第一周单休,其余周末双休,月休7天;
5、假期:法定节假日正常休,假期前可避峰提前下班,工作满一年后享有年假(逐年递增),假期人性化;
6、节日福利:传统佳节为员工精心定制节日礼品;
7、办公环境舒适,零食随时享用,定期组织团建、下午茶,团队氛围友好、共同求进,“职”等你来!