更新于 2025-12-09 01:41:13

消防资料员

5000-8000元
  • 昆明官渡区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

消防工程
岗位职责:
1.全面收集消防工程各类技术文件、检测报告、验收资料,按规范分类归档,确保完整性与可追溯性。
2.按消防报审标准编制竣工资料、备案文件,及时对接主管部门完成报审流程,保障合规性。
3. 动态更新消防设施台账、维保记录,同步跟进工程变更资料,确保资料与实际情况一致。
4. 建立资料查阅制度,规范借阅流程,及时响应内部及外部(消防部门、审计等)查阅需求。
5. 核对消防设计图纸、产品合格证、检测报告等文件的真实性、有效性,杜绝虚假资料。
6. 工程竣工后,系统整理竣工图、隐蔽工程记录等资料,确保符合竣工验收备案要求。
7. 搭建电子资料管理系统,实现资料数字化存储、检索,提升管理效率。
8. 消防检查、验收时,全程提供所需资料,协助完成现场核查与问题整改跟进。
9. 按合同及规范要求,完成项目资料向建设单位、物业或存档部门的移交,办理移交手续。
10. 持续学习消防资料管理相关法规、规范更新内容,确保资料管理工作贴合最新要求。
任职资格:
学历:具有本科以上学历
年龄:30岁以下
性别:
其他要求:
1.本科及以上学历,消防工程、建筑工程、档案管理等相关专业优先,具备消防行业相关专业知识基础。
2.拥有 3-5 年及以上消防工程资料管理相关工作经验,熟悉消防工程从立项到竣工的全流程资料管理逻辑。
3.熟练掌握《建筑设计防火规范》《建设工程消防验收评定规则》等消防相关法规、标准,能精准把控资料合规性。
4.具备扎实的资料编制、整理、归档能力,能独立完成消防报审资料、竣工资料的编制与报审工作,确保资料完整规范。
5.熟练使用 Office 办公软件(Word、Excel、PPT),精通 CAD 绘图软件及资料管理类软件(如筑业资料软件),可高效完成资料电子化处理。
6.具备良好的沟通表达与协调能力,能顺畅对接建设单位、消防主管部门、施工团队等多方,高效推进资料相关工作。
7.对资料的真实性、有效性、完整性有极强的敏感度,能细致核对各类技术文件、检测报告,杜绝资料漏洞。
8.能适应项目进度节奏,在多任务并行或紧急情况下,高效完成资料管理工作,具备较强的执行力与责任心。
9.持有资料员证书、档案专业技术资格证书或其他消防行业相关执业证书者,可优先考虑。
10.具备严谨细致的工作态度、较强的保密意识,遵守行业规范与企业规章制度,对消防资料管理工作有高度责任心。
11.为人正直、性格开朗、工作严谨,做事认真、细心,富有团队协作精神,责任心强。
职位福利:绩效奖金、年终分红、全勤奖、包住、餐补、交通补助、通讯补助、周末双休

工作地点

昆明官渡区星耀路星都国际总部基地60栋1401

职位发布者

杨先生/主管

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公司Logo云南智信云服科技有限公司
Ø公司经营范围:计算机软硬件的研发、应用及技术咨询、技术服务、技术转让;计算机系统集成;信息技术开发与服务;消防、安防、防雷、机电设备销售安装与维护服务;消防、安防、防雷、机电工程的设计、施工与技术服务;物联网技术应用开发、产品销售与服务。Ø公司主营业务:消防、安防、防雷、机电工程的设计、施工与技术服务;物联网技术应用开发、产品销售与服务。计算机软硬件的研发、应用及技术咨询、技术服务、技术转让;计算机系统集成Ø公司附属及增值业务:信息技术开发与服务;消防、安防、防雷、机电设备销售安装与维护服务Ø企业资质:消防设施工程专业承包贰级、电子与智能化工程专业承包贰级、特种工程(特种防雷)专业承包不分等级、建筑装修装饰工程专业承包贰级Ø企业使命:致力于用先进的电子信息技术为客户提升管理的效能。Ø企业愿景:成为让客户信赖并尊敬的高科技企业Ø企业经营理念:以客户需求为导向,以科技创新为依托,以客户满意为准则,以服务质量为保证Ø企业核心价值观:诚信正直追求卓越共享共担感恩回报Ø企业发展战略:Ø人才战略:立足于培养为主、引进为辅、使员工与企业能利益共享、风险共担Ø业务发展战略目标¶近期战略目标消防、安防、防雷工程的工程咨询、设计、施工与技术服务为公司基础业务,建筑智能化、计算机应用系统集成、软件服务、基于物联网技术的智慧消防、智慧旅游应用为公司的拓展业务。使公司业务在一个至两个行业内做精、乃至做强做大;通过项目实施完善公司架构、团队建设方面取得突破性进展、优胜劣汰打造一支业内具有领先地位的专业团队。逐步培养并吸纳、储备具有志同道合、有奋斗精神的管理人才实现人生目标将企业发展壮大。¶中期战略目标建筑智能化、计算机应用系统集成、软件服务、基于物联网技术的智慧消防、智慧旅游应用为公司的基础业务。逐步渗透国家重点发展行业,达到省内行业领军水平,并逐步介入电子科技核心技术开发,拓展人工智能技术应用,建设有竞争力的企业知识产权。在公司内部结构上完成公司股份化改造,真正实现员工与企业共享共担,凝聚成巨大的合力,实现企业更大的发展。¶远期战略目标电子核心技术的研发、人工智能的开发与应用成为公司主营业务、使企业成为世界上有巨大影响力的高新技术型企业。¶企业核心理念:¶用人理念1、专业的事,交给专业的人去做。2、重能力轻学历、重阅历轻资历。3、有德有才,破格重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;无德无才,坚持不用。4、以事业留人、以感情留人、以待遇留人。¶企业管理理念:团队奋斗绩效快乐分享¶企业作风:言行一致、雷厉风行、快捷高效、求真务实¶企业利益分配理念:共享共担、共同发展(使客户,员工,公司成为利益共同体)¶企业服务理念:服务质量和产品质量是企业第一生命。企业发展理念:1、戒骄戒躁、脚踏实地、实事求是、敢于创新、追求卓越2、落后就要挨打、努力提高核心竞争力。3、脚踏实地做好基础业务其次发展增值业务、再适当拓展新业务提高企业竞争力。¶员工发展理念:戒骄戒躁、实是求是、努力学习、团结集体、敢于奋斗、展现自我、体现价值。
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