岗位职责：
1.制定足球项目的年度发展规划、预算方案，并推动实施，设计并持续优化足球课程体系、各年龄段训练计划及赛事活动方案。
2.统筹足球项目的日常运营管理，包括场地预订与维护协调、人员（教练、助教、志愿者）排班调度、训练与活动物资管理、安全保障措施落实。
3.监控项目关键绩效指标（KPI），定期分析运营数据，制定优化策略，确保达成业绩目标。
4.负责学校足球竞训队（如校队、精英梯队）的组建、选拔与日常训练工作，制定科学、系统、周期化的高水平训练计划。
5.负责足球教练团队、助教及兼职/志愿者的招募、选拔、入职培训、日常管理与绩效考核，组织并实施定期的内部专业培训、教研活动及团队建设。
6.积极开拓并维护与学校、社区、企业、青训机构、足协等相关组织的合作关系，拓展项目覆盖范围与影响力。
开发商业合作机会，争取赞助商支持，整合内外部资源，提升项目品牌价值与商业收益。
7.策划、组织并执行各类足球主题营销活动、公益赛事、假期训练营（如夏令营/冬令营）、体验日等，提升项目吸引力与参与度，协同市场部门，制定有效的线上线下推广方案（包括新媒体运营）。
8.建立健全项目安全管理制度与应急预案，有效处理训练、比赛及活动中的突发事件（如运动损伤、场地事故、纠纷等）。
任职要求：
1.热爱祖国，拥护党的领导，遵纪守法。热爱教育事业和青少年体育工作，具备良好的职业道德、社会公德和强烈的事业心、责任感。
2.本科及以上学历，特别优秀者可放宽到大专，运动训练学、体育教育（足球专项优先）或相关专业背景。
3.具备扎实的足球专业理论、技战术素养，能独立制定科学、系统的训练计划，持有中国足协D级教练员证书或亚足联/中国足协C级及以上足球教练员证书，具备职业球队或高水平梯队训练/执教经历者优先。
4.3年及以上担任青少年足球主教练的工作经验，有带队参加市级及以上正式青少年足球比赛并取得良好成绩的证明，具备学校校队、足球特色学校、职业俱乐部梯队或高水平青训机构执教履历者优先，拥有足球项目管理或团队管理经验者优先。
5.优秀的组织协调与执行力，出色的沟通与表达能力，较强的团队领导与管理能力。
6.良好的数据分析与解决问题能力，突出的抗压能力与责任心，一定的创新意识与市场敏锐度。