更新于 12月23日

中转仓项目负责人招聘

2-3万
  • 武汉东西湖区
  • 三店
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招4人

职位描述

仓储项目物流配送项目物流调度项目货运/物流/仓储
负责中转场全面管理:确保实现安全生产下,经营意识提高、服务质量改善、资源效益最大化、运营能力提升。
1、经营规划:结合场地经营中心导向,明确经营目标&规则,提高经营意识,制定本场地营运工作规划;
2、服务质量:快件端到端全环节管理-快件从入场到出场运营全环节(卸—装)交付结果负责,基于产品交付要求,制定运营交付SOP,保障服务质量;
3、资源管理:负责现场场地、人员、设备的管理;协调人、车、场等各类资源的投入指导和管控,保障资源有效投入;
4、精益管理:对中转成本结果负责,调优成本结构、统筹优化工艺流程、操作标准、设备及工具等,确保人员及工具效能不断提升;班次合理设置、设备改造等持续提升场地产能;
5、利润达成:与相关政府、合作伙伴搭建良好的公共关系,不断创造创收机会,在做好成本管控的同时,提高项目利润率,对经营结果负责;
6、团队管理:持续提高团队管理能力及员工操作技能,关注人才培养,营造良好团队氛围,打造高效团队,提升员工满意度;
7、关键场景运营保障:高峰部署与保障(事前预案、事中应对、事后复盘);并对于突发场景引起的营运异常(设备、车辆、人员等),及时响应,制定营运解决方案及落地。
任职资格:
1、大专及以上学历,物流管理等相关专业;
2、5年工作经验,有过顺丰分拨区转运中心负责人、物流、仓储相关管理经验者优先;
3、具备项目统筹能力,监控过程并推动目标达成,并对结果负责;
4、有较强的沟通力、执行力、责任心,团队协作能力强;
整场运营的负责人,一定要有在顺丰分拨区干过转运中心(中转场)负责人的经验

工作地点

武汉东西湖区网安大厦101

职位发布者

惠女士/业务经理

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君润人力是一家以科技驱动的综合人力资源解决方案服务商,秉承“客户为本、诚信协作、开放共赢”的理念,依托行业领先的科技水平和服务能力,专注于为服务行业提供一站式人力资源服务,助力其人力资源管理效能提升,同时提高劳动者幸福指数,促进社会就业。公司于2020年成立,目前团队已有几百人以上规模,秉承“客户为本、正直本分、开放共赢”的服务理念,国内领先的智能物流行业综合服务商,立志于为客户提供一体化的综合物流解决方案,以客户需求出发,利用大数据分析和云计算技术,为客户提供仓储管理,销售预测,大客户数据,结算管理一体化的总和物流服务。为企业提供优质高效的配送服务! 2021年营业额已超150亿以上,盈利已超10亿以上;现今发展迅猛,广寻良才。
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