岗位职责:
1、负责团队成员的业务入模,对团队内财税岗老师的工作给予指导和审核;
2、根据团队目标制定进行财税人员管理,人员关怀及辅助,制定执行清单,并对过程及结果追踪,定期向上级领导汇报团队工作进度;
3、掌握新政策变化,针对团队弱项,提供专业及业务指导等,对团队负责的客户所有财务事项及服务体验感负全责;
4、更新迭代基础流程,对团队成员客户要100%的全面了解,对团队新户、老户的账税所有事项负全责,对客户满意度负责;
5、对团队成员管理,团队成员遇到问题做好及时沟通处理等。
岗位要求:
1、财务相关专业,1年以上财税领域工作经验;
2、有至少1年以上财税团队管理经验,能合理安排工作把控事项进展,规划指导相关工作;
3、有较强的自我驱动力,出色的跨团队协调和工作能力;
4、有代理记账行业经验,有同行业管理经验者优先。
薪资福利:
1、管理层薪资需面议,优秀者薪资可谈;
2、上班时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30(夏令制14:00-18:00);
3、单双轮休,节假日带薪休息, 带薪年假;
4、享有个人奖金、团队奖金、年终奖、各项奖金政策;
5、完善的培训体系:新员工提供带薪培训,进入团队后有完善提升岗位技能的岗前培训;
6、集体活动:生日Party,聚餐,旅游等;