k12课程主管

[岗位职责]
1、客户开发：负责拓展业务，开辟新的客户，通过电话预约或微信等方式，与潜在客户进行有效沟通，根据学生的实际情况和需求，推荐合适的培训课程，并制定相应的学习计划。
2、市场推广：通过线上或线下市场推广方式，提高品牌知名度和市场占有率。
3、协同团队共同完成部门月度、季度、年度业绩目标，促进团队建设和协作。
4、领导交办的其他工作任务。
[任职条件]
1、大专及以上学历，专业不限，喜欢挑战高薪，目标感强；
2、有教育行业销售管理经验且业绩优秀者优先；
3、积极热情，富有开拓精神和良好的团队合作意识；
4、学习能力、抗压能力强，有良好的沟通服务意识。
[福利待遇]
1、薪资构成：底薪+高额业绩提成+五险一金；
2、激励奖金：年终奖、每月销冠奖、业绩达标小组活动金、入职开单奖等；
3、假期：法定节假日、带薪假期、病假、产假、婚丧假等；
4、公司活动：小组公费团建、公费旅游、生日会、下午茶等；
5、晋升方式：内部晋升不看人脉看实力，完全公开公正公平；
6、工作时间：10:00-19:00； 周一休息
7、公司环境：位于海珠区，交通便捷，附近有商场、超市、快餐街等；
90后管理团队、氛围轻松愉悦有活力！期待你的加入！