职位名称: 人力资源业务合作伙伴(HRBP)
工作地点: 大连
职位描述:
我们正在寻找一位专业、有业务视角的人力资源业务合作伙伴(HRBP)。该职位将作为业务部门的战略伙伴,负责对接甲方需求,深入理解业务痛点,并提供全方位人力资源支持,推动组织与人才发展。重点聚焦于薪酬统计与分析、人才配置与员工关系,助力业务目标达成。
岗位职责:
深入业务部门,了解业务战略与团队现状,提供定制化人力资源解决方案;
对接甲方需求,主导或参与人力资源相关项目,确保需求有效落地;
负责业务部门的薪酬数据统计、分析与核对,确保薪酬数据准确性,定期生成薪酬报告;
协助业务部门进行人才招聘、绩效管理、员工发展与留任等工作;
处理员工关系,解答人力资源政策咨询,协助解决劳动争议;
推动企业文化建设,提升团队凝聚力和员工敬业度。
任职要求:
本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业优先;
HRBP或人力资源综合岗位经验,有对接甲方或客户经验者优先;
熟练掌握薪酬统计与数据分析,熟悉薪酬结构及绩效管理流程;
具备出色的沟通协调能力,能够与业务部门及外部客户高效协作;
逻辑清晰,具备较强的问题解决能力和多任务处理能力;
熟练使用Excel等办公软件,具备数据处理与分析能力。
我们提供:
有竞争力的薪酬福利和绩效激励机制;
完善的培训体系和清晰的职业发展通道;
开放、包容、充满活力的团队氛围;
法定节假日、年假、弹性工作时间等多元化福利。