KA大客户销售经理(跨境电商物流)

岗位职责：
1、核心目标：开发国内电商客户（如亚马逊、独立站、Shopee等平台卖家），推广公司海外仓配一体化服务，达成销售业绩指标。
2、客户开发：通过线上渠道（电商平台、行业社群、社交媒体）、线下展会、行业活动、转介绍等方式，挖掘潜在客户资源，建立完整客户档案。
3、需求对接：与客户深入沟通，了解其跨境电商业务模式、海外仓储及物流需求（如备货规划、入库管理、订单履约、退换货处理等），提供定制化的海外仓配解决方案。
4、商务洽谈：负责客户报价、合同谈判、签约等全流程商务工作，维护合作关系，确保合作顺利推进。
5、客户维护：定期回访已合作客户，了解服务使用情况，及时响应客户疑问与需求，提升客户满意度与复购率。
6、市场调研：关注跨境电商行业动态、海外仓市场趋势及竞争对手情况，收集市场信息并反馈给公司，为产品优化和销售策略调整提供支持。
7、完成公司交办的其他销售相关工作。
任职要求：
1、学历与经验：大专及以上学历，1-3年跨境电商物流相关销售经验优先（如海外仓、FBA头程、国际物流等）；有电商客户资源者优先。
2、专业知识：熟悉跨境电商行业生态，了解亚马逊、独立站等平台的运营模式及海外仓配相关流程，掌握基本的物流行业知识。
3、能力要求：具备较强的市场开拓能力、沟通表达能力及商务谈判能力，能独立完成客户开发与维护工作；有良好的客户服务意识和团队协作精神，抗压能力强，目标感明确。
4、其他要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）；具备良好的职业素养和诚信意识，热爱销售工作，愿意挑战高薪。
福利待遇
1、薪资激励：有竞争力的底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得。
2、基础保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），入职即买。
3、 员工福利：带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、端午、中秋等）、定期团建、年度体检、员工旅游等。
4、职业发展：完善的培训体系（新人培训、产品培训、销售技巧培训等），清晰的晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→销售总监），支持员工个人成长与职业发展。
2、其他优势：舒适的办公环境、和谐的团队氛围、弹性工作制度（部分岗位）、交通补贴、餐补等。