仓库管理员

岗位职责
1.货品管理：负责服装及配饰的入库验收，严格核对款式、尺码、数量与品质，确保无瑕疵货品流入库存；精准处理订单出库、发货流程，同步做好退换货的质检、分类与登记。
2.库存管控：按照品类、季节、设计师品牌对货品进行科学分类存放，做到摆放整齐、标识清晰，便于快速查找；定期开展库存盘点，确保账、卡、物一致，及时识别残次品、过季款等无效库存；关注货品到货、库存动态，协助优化库存结构，提出合理处理建议。
3.数据与单据管理：熟练记录进销存台账，及时录入ERP系统，保障数据实时准确；妥善整理入库单、出库单、盘点表等各类单据。
4.仓库运营维护：保持仓库环境整洁干燥，做好货品防尘、防潮、防损措施；定期检查仓库消防、防盗设施，排查安全隐患，确保货品与仓库安全。
5.其它：其它临时性工作任务。
任职要求
1.男女不限，高中及以上学历，有 1 年以上服装行业仓管经验者优先。
2.具备基础计算机操作能力，熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者优先，对数字敏感、逻辑清晰。
3.工作细致认真、责任心强，具备良好的执行力和问题处理能力，能严格遵守仓库管理规范。
4.热爱时尚，理解小众设计师品牌的审美调性，能妥善呵护各类设计款服装（如特殊面料、手工装饰款）。
5.具备团队协作意识，沟通顺畅，能积极配合门店各项运营需求，接受临时性工作安排。
薪酬福利
1.薪资待遇：5000-6000元，五险+带薪年假。
2.接受买手行业知识分享，近距离接触全球小众设计潮流；年轻化团队，无职场内耗，审美同频，日常可优先体验设计师新款服装。