更新于 4月3日

人事行政党建综合经理

8000-10000元
  • 北京朝阳区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系绩效管理薪酬福利企业服务人力资源服务
招聘人事行政党建综合经理,35岁以下,有人事行政管理以及简单财务相关的工作经验和从业经验,必须是党员,党员关系可以转入单位,品德好,地点:北京,对标招聘,长期任职。品德好,可以协调员工关系和公司积极性,待遇丰厚,定向对标招聘,长期任职。
任职要求: 1.要求必须是党员,党员关系可以转入单位,以后是党建负责人,年龄35年以下,有本科以上学历。 2.工作认真负责,条理清晰,具有良好的责任意识和工作态度。 3.人品好,有良好的职业素养和职业操守,保密意识强。 4.具备良好的组织、沟通、协调及人际交往能力,有良好的时间统筹管理能力。 5.有人事管理,行政管理以及简单财务相关的工作经验和从业经验;熟悉各类办公软件,PPT熟练。 6.每周双休,轮休制度休息两天。,法定节假日正常休息。
岗位职责: (1)制定人事规章制度、监督、监察、执行;员工签订劳动合同。监督并执行员工手册,编制健全的岗位职责制度、监督、监察。日常考勤管理、纪律监察。定岗定编,招聘管理制度和人员招聘工作。员工奖惩、差假管理,节假日制度安排。薪酬计算发放及晋升管理,核定各岗位的工资标准及奖励激励。员工升、降、调、辞等人事入离职手续办理。劳动合同的保管,建立建全的员工人事档案;社会保险及商业保险办理,社保增减员。 (2)日常办公管理制度维护、管理;办公用品的使用领取以及定期采购,监督整体办公室员工仪容仪表工装,制作全体员工工牌和门禁以及指纹,监督公司早会管理制度;办公室各部门办公后勤保障工作;党政机构接待及相关对外接待的日常安排;监督和维护办公室卫生环境。 (3)党建工作以及党建活动,人力资源开发,执行人员招聘工作,监督执行KPI考核结果和奖惩措施,培训管理和安排员工培训,公司企业文化建设以及团建工作,员工生日会、公司周年庆的安排和举办,协调员工关系,调动积极性;生活福利待遇保障,解决员工工作和生活问题,管理并执行公司定期述职制度和晋升制度,上层领导人力资源信息的上传下达工作。 (4)薪酬计算以及员工报销发放,社会保险及商业保险办理,社保增减员。岗位经验:有人事管理,行政管理以及简单财务相关的工作经验和从业经验。 邓总说金品牌主营业务:营销课程培训,营销能力培训,自媒体教学账号孵化,品牌门店加盟赋能、品牌商务流量合作,助贷行业教培孵化,商业信息咨询服务。 邓总说金品牌主要是销售线上培训课程,以及线下的公开课策划和会议策划等。 所有课程培训和其他公开课项目合作,都是其他部门协调合作完成,公司氛围很好,欢迎有志之士加入中龙城科技集团邓总说金。

工作地点

北京朝阳区方恒国际中心C座17层1709-1710室
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