储备招聘组长，5000-10000，非行政岗，以招聘为主

岗位介绍:(职位属于批量招聘，不是行政文员)
1、该职位以招聘汽车行业的销售 人次才为主;
2、进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选;
3、针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将合适的候选人;
4、根据客户职位信息，分析研究客户的需求，完成职位的人选招聘工作;
5、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道:
6、组织、安排面试，跟进人选求职进度:
7、完成部门主管交办的其他事情。
【任职要求】
1、大专以上学历
2、较强的语言沟通表达能力，学习能力佳!，有甲乙双方招聘经验尤佳
3、做事认真踏实，为人正直诚恳:
4、高度的工作意识，具有良好的团队精神:
5、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能.