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应届生储备干部

3000-4000元
  • 长春南关区
  • 无经验
  • 本科
  • 校园
  • 招1人

职位描述

工程管理方向运营方向市场营销方向企业服务人力资源服务工程施工
一、招聘对象
2025届应届毕业生(本科及以上学历),专业不限,热爱学习、勇于挑战,具备较强的可塑性与发展潜力。
二、培养方向
行政综合、业务运营、客户服务、项目辅助、建筑工程等多方向定制化培养,根据个人特质与公司需求匹配发展路径。
三、岗位职责
1. 参与公司核心业务流程学习,协助完成日常工作落地与数据整理;
2. 跟随部门主管领导参与项目跟进、跨部门协作等工作,积累实战经验;
3. 积极参与公司组织的培训、轮岗学习,快速掌握岗位核心技能;
4. 主动发现工作中的问题,提出优化建议,助力团队工作效率提升。
四、任职要求
1. 2025届本科及以上学历应届毕业生,专业不限,成绩优良;
2. 具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力与团队协作精神;
3. 工作积极主动,有责任心,抗压能力强,愿意从基层扎实成长;
4. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),有校园社团管理、实习实践经验者优先。
五、专属福利
1. 优厚薪资待遇:基本工资+绩效奖金+年终奖金+节日福利,缴纳五险一金;
2. 多元激励政策:定期评优、晋升通道清晰(管培生→专员→主管→管理岗);
3. 暖心员工关怀:定期团建、生日福利、员工食堂等。
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工作地点

长春市-南关区-岳阳街

职位发布者

王女士/HRBP

三日内活跃
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公司Logo吉林省中辰科技有限公司
吉林省中辰科技有限公司成立于2020年,位于长春市二道区,是一家专注于工程管理、项目招投标及物业管理的综合服务企业。公司业务涵盖工程项目全流程管理、招投标方案设计与执行、物业运营维护等环节,致力于为合作伙伴提供专业高效的解决方案。基于对行业需求的深入理解,公司持续优化内部管理流程,建立起涵盖财务、行政、采购等领域的规范化运营体系。团队配备具有丰富从业经验的专业人员,在工程成本控制、招投标风险规避及物业服务质量提升方面形成系统化服务能力。通过跨部门协作与资源整合,公司已成功支持多个项目的顺利落地。公司重视人才培养与团队建设,为员工提供清晰的职业发展路径。秉承务实进取的价值观,始终以客户需求为导向,通过持续优化服务品质,稳步拓展市场影响力。未来将持续深化专业能力建设,为行业客户创造更高价值。
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