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某国企人力资源(本科,五险,4000-5000元)长安区

4000-5000元

职位描述

招聘员工关系绩效管理人力资源服务
1、执行全流程招聘工作,包括需求沟通、职位发布、简历筛选、面试协调及录用跟进;
2、开拓并维护多种招聘渠道,优化招聘效率;
3、协助优化招聘流程和人才评估体系,提升候选人体验和招聘质量;
4、负责核算员工考勤和工资;
5、办理员工入离职、转正、调岗等手续,维护员工档案;
6、协助处理员工投诉及劳动争议,推动员工关怀活动;
四、任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先;
2、三年以上人事相关工作经验,至少接触过招聘、培训、员工关系中的两个模块,熟悉物业行业的优先;
3、 熟练使用招聘平台及办公软件(Excel/PPT);
4、具备较强的沟通能力、抗压能力及敏锐的候选人判断力;
5、责任心强,结果导向,具备团队协作意识;
五、薪资待遇:4-5K,单休、五险、餐补

工作地点

石家庄长安区安兴城市广场0

入职公司信息

  • 入职公司: 某互联网公司
  • 公司地址: 石家庄鹿泉区
  • 公司人数: 20-99人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

梁女士/人事经理

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