矿用卡车维修工

招聘岗位 矿用卡车维修工 一、职责： 1、负责矿用卡车等大型设备的故障诊断、维修及日常保养； 2、能独立或团队配合完成设备大修或总成更换，保证设备完好率及出勤率； 3、参与技术改进，制定设备检修计划并分析故障报告。 二、任职要求 1、年龄45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，忠于公司，能适应矿山高海拔环境； 2、拥有3年以上矿用卡车或大型工程机械维修经验，精通机械、液压、电器系统维修； 3、具备团队协作能力及紧急故障处理经验。三、公司提供 1、具有竞争力的薪酬：根据能力水平，薪酬范围1.2万元-1.8万元；由于平台限制，有能力者工资可上浮； 2、休假制度：每个月休息4天，每四个月休假1次，每次15天，新员工入司首次休假时间为6个月，往返路费封顶报销2500元/次；入司满两年的，单次休假天数调整为20天； 3、其他福利：驾驶补贴、法定节假日补贴、夜班补贴、加班补贴，公司每年安排体检等； 4、包吃包住、提供劳动防护用品； 5、自取得上岗证后，试用期1个月，试用期待遇为正常薪酬的80%。 四、工作地点西藏巨龙铜