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物流运输配送助理
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运输配送
车辆调度
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运输路线规划
AI
排单
人工智能
货运/物流/仓储
★★欢迎对人工智能领域感兴趣的应聘者加入,内部提供类ChatGPT/AI人工智能小助理等多款工具,协助团队提升工作效率并发掘新的业务增长点★★
【我们需要这样的你】
1)心态积极阔达、坦诚自信、乐观进取; (当看到半杯水的时候会觉得自己拥有了半杯水,而不是只有这半杯水,更多关注杯子的外侧,通过了解未知的未知保持空杯心态)
2)善于思考与创新,愿意持续学习新知识,内驱力强,喜欢“跳出已有框架”思考问题,不为自己设限
★★★加入我们,你将拥有★★★
【广阔的发展舞台】
1、稳定且富有行业竞争力的薪酬:
★考核期两个月:6688-11188元/月(包含:日勤奖、交通补贴、话费补贴、就餐补贴、早班补贴等,合计超过978元)
★考核期通过后:6888-11388元/月(包含:日勤奖、交通补贴、话费补贴、就餐补贴、早班补贴等,合计超过978元)
★考核期后按部门薪酬制度执行,能力优秀者可给予对应薪酬
★晋升管理层M1保证年薪10万以上
★晋升管理层M3保证年薪18万以上
2、补贴形式多样化:
★享有外语补贴,可通过参加部门内部英语考核(英语补贴300-1500元/月不等)
★技能补贴:为了鼓励职工自愿选择利用空余时间留在公司学习或参加培训,从而提高自身技能,加快晋升的速度,公司将按时计算同事的技能补贴费用,根据个人职级17-70元/小时不等。职工也可选择不享有此技能补贴
★专项补贴:为了鼓励职工利用业余时间进行自我增值和能力提升,以促进工作任务和目标更高效高质地完成,部门特设专项补贴予以鼓励和肯定,可参与专项补贴的考核,若职工符合两者的要求,并通过考核,薪酬会在原本的基础上再增加300-1500/月不等
★资格补贴:为提高具备专业资格能力的职工的工作积极性,根据职工自身技能,员工除享有全公司薪酬管理办法规定享有的补贴外,可以额外享受的资格补贴,若职工符合要求并通过考核,薪酬会在原本的基础上再增加500-3000/月不等
★额外一次性补贴:职工可根据自身的兴趣技能,参与公司的额外奖励项目,赚取一次性补贴
3、稳定且广阔的行业前景:
★集互联网与电商平台于一体的业务发展模式
★我司基于网络信息平台专为美国企业提供饮食行业多元服务,并达成长期合作发展关系,平台稳定且可持续发展
【生活&工作倍多fun】
1、独乐乐不如众乐乐=带薪年假+年度旅游基金2500元/人+家人旅游报销额度1000元
2、“大型网友见面会”=季度活动+佳节活动(因为是大家,才会横跨不同的办公室相聚)
3、工作娱乐两不误,实现Balance不是梦:工作时间稳定,早上班早下班
★星期一:8:00-15:30(含早午餐时间1 .5小时)
★星期二至五:6:30-16:00(含早午餐时间1 .5小时)
★星期六:6:30-14:00(含早餐与午餐时间1.5小时,放弃午餐时间可13:00下班)
4、便利的生活设施:电冰箱、微波炉、咖啡机、自动售卖机、养生壶、制冰机等,还有升降办公桌,解锁办公新姿势
5、互助的工作氛围:快乐工作、快乐生活,远离“办公室政治”
6、办公地点:
★中山市石岐区江怡街2号富力商务大厦:石岐总部经济区,交通便利,配套齐全
【保障定心丸之同事福利】
1、基本操作:五险一金、年终奖、团体意外伤害险
2、有薪假期:带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、哺乳假、陪产假、育儿假和护理假
3、各项礼金:结婚礼金、生育礼金、佳节礼金、生日礼金与礼品、新年利是、丧事奠仪慰问金、探视慰问金/礼品
4、贴心补贴:交通补贴、话费补贴、就餐补贴、日勤奖
5、保障关怀:年度体检、综合健康保险
【升级加油站】
1、人性化的发展道路:可根据自身岗位发展目标和方向需求,选择不同路线晋升:
★团队发展方向:M1-M2-M3-M4-M5-M6-M7
★个人发展方向:P1-P2-P3-P4-P5-P6-P7
2、机会平等:晋升考核遵循公开透明的原则,不受入职时间和岗位人数限制
【成长助力剂】
★专属导师带教:定制培养&晋升计划
★专业工具记录点滴:追踪你的成长历程
★专业知识开放平台:海量内部学习资源触手可得
★在这里,娱乐和工作从来不是单选题,爱好与工作也可以是多选题
★期待有趣的灵魂来相遇
【你所能胜任】
1、根据客户订单情况,合理编排司机送货路线
2、管理并维护货车数据,合理调配各仓车辆,协助车辆调度
3、通过GPS定期监测配送货车的行车轨迹,跟踪每天货车的到货情况,整理报表记录司机的出车情况及车辆动态情况
4、定期监测货仓出货量、司机行车时长等数据,通过数据分析和策划优化方案,促进公司业务发展
5、协助美国货仓经理和销售部策划新路线开发计划
【我们希望你是】
1、男女均可,无专业/经验要求;学历大专或以上
2、粤语口语流利,具备良好的沟通能力;有一定英文基础
3、具备良好的抗压能力及良好的服务意识
4、具备团队合作精神,有较强的责任心、能主动承担工作任务并认真积极完成,遇到问题能主动及时反馈汇报
5、工作细心、认真负责,熟悉操作Excel、Word等办公软件
6、对数字敏感,有较强的数据分析和逻辑能力
【目前岗位工作内容比重】
★管理工作(统筹规划):10%
★专业技能工作(数据分析):40%
★事务性工作(业务沟通):50%
如果你积极上进,不甘平凡,渴望过上快乐工作、快乐生活的日子,赶快加入我们吧!我们为你提供丰厚的收入以及良好的晋升平台!
工作地点
中山富力中心B栋
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【公司简介】中山万先丰贸易有限公司于2011年在中山成立,是一家基于网络信息平台专为美国企业达成长期合作发展关系,提供饮食行业相关服务的外资企业中山快享成贸易有限公司于2020年在中山成立,为中山万先丰贸易有限公司的兄弟公司,是一家经营模式和万先丰一致,经营范围在万先丰的基础上有进一步扩展的港资企业(以下所有内容为万先丰与快享成公司的介绍情况)办公地点分别位于中山市地标性建筑的东区中环广场、东区利和商业中心、石岐区富力中心、石岐区颐和商业中心、火炬开发区幸福天禧、西区美林假日、南区百富达国际商务中心、港口镇裕港豪庭、沙溪镇佳兆业大都汇和阜沙镇阜丰豪庭办公点,总办公面积6048平方米左右业务上,公司致力于为合作伙伴提供多种综合服务(包括在线采购销售、运输配送、财务审计、法务文书、行政人事等),帮助其达成企业目标,更好更稳健地发展,同时亦为公司职工创造了一个更加宽广的发展平台。其中公司的合作伙伴有中山华定科技有限公司、美国大型批发供应商S.J. DISTRIBUTORS LLC、美国创意中餐厅COOKING PAPA LLC、美国食品加工商VISTA MEAT PROCESSING LLC、AUTOCHICK LLC、美国运输公司SJ88 TRUCKING LLC、美国互联网科技服务公司OPERATION MANAGEMENT ENTERPRISE INC.等等管理上,公司的目标是力求职工满意度达100%,为此用心营造舒适的办公环境和互助的工作氛围,让职工快乐工作,享受工作,远离“办公室政治”;设计多元实用的培训,鼓励职工不断学习,提升自我软硬件技能;提供富有行业竞争力的薪酬福利,保障职工个人和家庭的生活水平;建立公平公正的晋升制度,使每一位职工都能发挥所长,实现个人成长目标【公司发展大方向】公司目前提供的服务类型和对象主要是围绕饮食行业链展开的。我们希望以饮食行业起步,通过不断探索、积累和总结经验技术,培养符合市场需求的板块专业人才(如专业的采购、人事、财务会计,AI人工智能或其他新兴板块等等),从而将服务对象拓展到有这类板块服务需求的其他行业或公司【公司架构】公司现行组织架构包含6大部门:人力资源中心、销售部、食品供应链生态、IS部、营运支持中心以及风险管理中心。架构的设定会根据市场需求变化及公司职工的能力发展程度而调整(或新增或拆分或合并)。【公司规模】对人数规模,公司更偏向于短期目标,长远方面并无绝对追求。相较“几年内达到多少人”的目标,职工的成长速度是公司更关注的问题。我们不希望迫使个人迎合公司的脚步,而更愿意陪伴职工“共同成长”,让每个职工能“快乐工作”【公益动态】我们公司的理念是Enjoy Your Life Journey!快乐,享受,成长!工作的乐趣来源于意义感和爱,做自己认为有价值的事情,帮助到别人,给身边的人带来积极正面的影响。中山万先丰在中山慈善总会成立了“大梦想家慈善基金”,基金主要帮扶对象是中山市的贫困学生和老人。快享成公司自2021年起,参与中华人民共和国香港特别行政区政府推出的「大湾区青年就业计划」,为香港青年创造就业机会,促进两地青年文化交流。此外,公司将「计划」获得的津贴,全数捐赠至香港社会公益机构,帮助香港本土的弱势群体【晋升机会】公司为大家提供公平、公正、公开的薪酬制度和晋升机会,不谈资历、不论年龄,只要您有多大的能力,就给予您多大的舞台,您的努力决定您的未来,机会完全把握在自己手中【同事福利】公司会为全职职工提供:五险一金、年终奖、团体意外伤害险、综合健康保险、年度旅游、年度体检、带薪年假、育儿假、护理假、结婚礼金、生育礼金、佳节礼金、季度活动经费、生日礼金、新年利是、丧事奠仪(直属亲属)慰问金、交通补贴、话费补贴、就餐补贴、日勤奖、早班补贴和内部培训机会等福利本公司在网站内公布的信息均为实际信息,上班时间均依照岗位招聘信息,请仔细阅读,谢谢合作更多公司详情可搜索浏览公司官网:https://www.happisphere.com/请求职者留意,除了可以在招聘网站投递简历外,也可以把简历发送至招聘HR邮箱:(并留言应聘岗位),谢谢!
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