副总经理

一、岗位职责：
1、参与公司发展战略制定及年度经营计划落地，制定年度投资计划与资产配置方案，明确投资方向、行业聚焦与风险边界，确保投资活动贴合国家产业政策及上级单位发展要求；
2、牵头投资项目的筛选、立项、尽职调查、估值分析、交易结构设计等工作；主持投资决策前的专业论证，向投决会提供独立、客观的投资建议；主导投资协议谈判、签约及交易交割；
3、牵头对已投项目进行动态监控、风险预警；制定科学的退出策略，主导IPO、股权转让、回购等退出工作，保障基金收益实现及国有资产保值增值；
4、负责团队人才培养、考核与激励，搭建专业化投资人才梯队；统筹协调投资团队与风控、合规、运营等部门的协作，提升投资效率与决策质量；
5、严格落实基金业协会监管要求及公司管理要求，对投资全流程的合规性进行把关。
二、任职资格要求：
1、年龄45岁以下（特别优秀者可适当放宽），本科及以上学历，金融、法律、管理或财务等相关专业，具备基金从业资格；
2、具备3年以上私募投资机构、大型国企或上市公司中高层管理经验，熟悉国家产业政策、国资监管要求及基金业协会相关规定；
3、具有5年及以上从事股权投资工作经历，且在私募股权基金管理人从事股权投资并担任基金经理以上职务不少于5年，具有管理运营1亿元及以上规模基金的经验，有担任高级管理人员经验者优先，其任职的私募基金管理人应当运作正常，合规稳健，任职期间无重大违法违规记录；
4、最近10年内至少主导2起以上投资于未上市企业股权的项目经险，投资金额合计不低于3000万元人民币，且至少应有1起项目通过IPO、股权并购或者股权转让等方式退出，其主导投资是指相关人员主持尽职调查、投资决策等工作。上述业绩要求应当提供尽职调查、投资决策、工商确权、项目退出等相关材料，且能够协调原任职单位盖章。