岗位职责:
1.线上运营与用户增长:
-战略规划与体系搭建: 负责制定公司在抖音、小红书,百家号,头条号,微信等主流自媒体渠道增长策略,包括账号定位、内容方向、运营节奏及增长目标。
2.内容生态建设:
-主导高互动性、高转化率内容(包括但不限于短视频图文、直播)的选题、策划与生产流程。
-深度挖掘“决策赋能”、“营收赋能”等核心话题,打造爆款内容,树立平台在该领域的专业和权威形象。
3.流量获取与线索转化:
-通过优化内容、等多种手段,最大化获取平台自然流量。
-设计并实施高效的“留咨”转化路径(如评论区引导、私信话术、留资链接、引导加微等),对最终的留咨数量负责。
4.社群运营与用户维系
-搭建并管理用户社群,制定社群运营策略,提升用户活跃与留存。
-通过精细化运营(如话题引导、活动激励、用户分层管理)增强用户归属感,减少流失率。
5.数据分析与优化:
-建立数据监控体系,定期分析内容表现、用户行为及线索转化数据,持续迭代运营策略,提升ROI。
6.团队管理与协作:
-与业务部门紧密沟通,确保引流线索的精准性和有效性,形成闭环。
-协同团队优化功能体验,基于用户反馈及数据提出改进建议,提升用户满意度。
任职要求:
1、目标导向,对用户增长、留存等核心指标有强执行力,能适应互联网快节奏。
2、创新意识强,能结合社交热点设计爆款内容。
3、优秀的跨团队协作能力,擅长整合产品、市场、技术等资源推动目标达成。
4、有B端产品经验。