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人事经理

8000-12000元
  • 开封龙亭区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理组织发展电子商务
1.深入电商业务部门,参与业务规划与组织诊断,制定适配业务发展阶段的人力资源策略;
2.为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;
3.参与业务部门战略规划,提供人力资源视角支持、在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率;
4.传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
5.主动与业务团队建立有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。
6、推动员工关怀举措及激励措施,降低离职率,提高员工满意度。
7、确保用工合规性,规范各类形式的用工、规避法律风险。
8、分析人力成本、人效,为业务部门提供优化建议。
9、薪酬福利制度制定,达到激励效果。
10、数据敏感,能通过人效分析支持业务决策;
11、擅长绩效管理,有搭建绩效体系的能力;
12、强沟通协调能力,适应快节奏、多区域工作环境。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,优秀者可放宽至大专;
2、3-5年以上HR经验,1-3年HRBP实战,电商/互联网背景优先(能快速理解业务痛点)
3、熟悉人力资源的流程体系及电商行业用工特性,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等模块有丰富的经验;
4、具备较强的逻辑思考能力、学习能力,抗压性能力;
5、善于沟通,良好的协调能力,责任心、自驱力强。
6、对企业有认可感和使命感,超强执行力。
7、能跟业务老大拍桌子,也能给员工递纸巾(员工关系一把抓)
【岗职位亮点】
薪资竞争力:月薪8K-12K(非常优秀者 薪资可面议)
团队话语权:直接参与业务决策,直接辅助部门负责人 助力业务增长
零套路福利:五险+节假日礼品+带薪团建年假+工龄奖+任务达成单双休奖等(入职即享)
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工作地点

开封龙亭区新龙国际大厦6楼601室

职位发布者

张女士/HR主管

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天诺集团,旗下有河南知所以网络科技有限公司、河南零零壹物联科技有限公司、河南孚莱网络科技有限公司、上海悦今网络科技有限公司等兄弟公司,资源整合优势突出、专业技术力量强大、后台运营安全平稳、内部管理规范稳定,是电信行业的省级优秀渠道和战略合作商,也是通讯圈专业从事电信全业务营销推广的知名企业。天诺集团以个人客户为切入口,以家庭用户为主,以更多的服务于各类政企和(集团)大客户为目标,通过“个性化”的通讯产品定制化服务,坚持线上、线下齐头并进,解决客户的各种通讯问题,满足各类客户的不同需求。公司下设9个部门,包括财务部、行政人事部、电商部、技术开发部、跨境电商事业部、物联网事业部、互联网运营部、直播运营部、综合业务部、办公面积600㎡,在职员工200+人。公司拥有一支忠诚敬业、积极乐观、开拓创新、诚信专业而又极具团队合作能力的队伍。天诺人思维方式灵活、业务素质过硬、市场开拓能力强大。同时,还有一批精通通讯业务、网络技术、计算机、电子商务、经营管理、法律、人力资源、财务等方面的行家。天诺集团先后与各大电信运营商签订战略合作协议。目前,已与各地运营商建立了深度、持续、稳固的合作关系,全面代理各运营商的相关产品。借助线下的实体店面、地推(直销)团队、电话销售业务;在“互联网+”的趋势中结合京东、天猫、抖音、拼多多等大型互联网平台,全覆盖、立体化的开展业务。团队经历7年发展。现公司在原有业务的基础上,投入大量资金和顶尖级人力,建设线上电商渠道,组建PC端、手机端、微信端“三端合一的综合通讯服务商。保持线下、线上销售推广与网络开发、语音呼叫等业务同步发展。如今,团队已经成为通讯行业的区域强商,我们的电子渠道业务,直销团队,电话销售和维系业务(语音外呼业务),商圈社区领航的连锁店面等均在各序列领跑。未来,天诺集团有高层领导的英明决策、中层管理的灵活运用、基层员工的绝对执行,必将发展成为以各职位高级人才为主体的强大团队,全力打造一家可持续发展的、综合性通讯类集团公司!
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