法务合规主管

职责要素：合规制度建设与完善
1、协助上级编制各项合规制度，经领导批准后贯彻执行；
2.、负责对各项合规管理制度的执行情况进行监督检查。
职责要素： 合同起草、审核及汇总
任务：
1、负责公司及关联公司，与各合作方的各类（不限于租赁、物业、采购、工程、合作等）合同/协议/函件/备忘录等文书的起草与审核；
2、负责出具合同审核意见，并落实执行情况，对违规行为提出异议并上报；
3、对重要合同文书的审批流程表需下载归档并备案；
4、定期将相关合同汇总整理归档。
职责要素3： 合规监察
任务：
1、识别和评估与公司经营活动相关的合规风险，包括为新产品和新业务的开发提供必要的
合规性审查，识别和评估新业务的拓展、新客户关系的建立以及客户关系的性质发生重大变化等所产生的合规风险；
2、参与公司各项规章制度、操作规程、重大决策、新业务和新产品方案等组织合规审查，出具合规审查意见，确保各项制度、程序和操作规程符合法律法规及监管部门政策的要求；
3、协助领导进行合规检查，对出现违规的事项或隐患出具整改意见，并跟踪整改的落实情况，对整改情况出具验收报告；
4、.通过钉钉对相关业务审批的合规性实施监控与检查。
职责要素4： 诉讼及对接工作
任务：
1、对接法院、律师，协助、配合处理诉讼案件；
2、负责公司与顾问律师、合作律师的对接；
3、与各部门、总裁办的对接。
任职要求：
1.本科及以上学历，法律相关专业；
2.有上市公司工作经验优先考虑；
3.具有全面的法律专业知识；
4.具备优秀的合同起草能力以及解决问题的能力；
5.诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养。
6.周末双休+饭补+节假日正常休+公司福利