抖音电商人事招聘主管7k五险一金/年假15天

【工作内容】：
1、日常网站发帖、维护、更新
2、根据公司招聘需求，通过各大招聘网站邀约求职者公司面试
3,做好日常招聘记录，做好表格登记。
4,搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，电话邀约应聘者面试；
5,负责公司内部新人入职培训，前期基础业务技能培训
【任职要求】
（1）中专以上学历，年龄18-33
（2）有较强的沟通能力；
（3）有良好的表达能力及学习能力；
（4）责任心强，压力承受力强，执行力强。
要求性格开朗、有过销售、人事招聘、保险等经验者优先。没有经验也可以，只要肯虚心学习。
【上班时间】：上午：10点-12点30 下午：1点半—7点
入职后享受带薪培训，带薪年假，月度、季度、年度激励、长期服务奖励。
【福利待遇】：每半月免费为员工做专业知识培训。公司每月定期组织团体娱乐活动、公费游玩等。.
晋升渠道：招聘专员-招聘组长-招聘主管
【薪资待遇】（年假15天）
无责底薪4-5k➕提成（1 -300每人）➕入职奖，➕绩效➕年终奖。月综合收入不低于5K-10K元。详细面谈
只要你有能力、有想法、敢于挑战自我，对自身能力不满，想锻炼自己。那恭你找对地方了。欢迎加入我们的大家庭。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、每年多次调薪、定期团建、大牛带队、弹性工作