咨询师/招生课程顾问

1、福利待遇：高底薪高提成，缴纳社会保险，7小时工作制，午休2小时，标准早9晚6，工作氛围超NICE，可提供免费住宿。
2、销售模式：面销，公司提供精准客户资源进行转化，新人入职一个月内均可出单，入职半年内轻松月入过万，努力做年薪30W不是梦！
3、职位晋升：咨询师--咨询主管/副校长--营销经理/校长--营销总监/执行总校长
公司提供完成的培训和晋升通道，每月一次调薪机会，每半年一次晋升机会。
岗位职责：
1、负责向家长提供专业的课程体系讲解；
2、为家长设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程；
3、组织前期入学衔接的准备，与班主任及学管师的沟通协助等；
4、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在家长和学生数据库；
5、跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标；
6、定期参加学习和培训，完成职责内及学校安排的其他工作。
岗位薪酬及福利：
1.薪酬：底薪+激励奖金+高提成，岗位月度平均收入在8000-12000元之间，表现优秀者月度收入在16000-22000元.
2.福利：五险、优秀员工省内境外旅游、带薪年假、福利假期、工龄工资、拓展培训、年节福利、生日鲜花等。
任职条件：
1. 统招本科及以上学历，营销相关专业优先，热爱教育行业，有一年以上销售工作经验者优先考虑；
2.了解相关中高考升学政策者优先；
3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力；
4.具有一定市场预判、分析能力，了解客户心理；
5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。
广阔的职业发展空间：
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，部分员工入职 3-6个月可晋升为咨询主管，表现优秀员工入职5-8个月可晋升为副校长，表现更优秀员工入职6-12个月可晋升为营销总监。