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培训招聘经理

7000-10000元
  • 郑州金水区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

新员工培训销售业务培训技术岗培训互联网人力资源服务
岗位职责:
1、协助人资总监制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作;
2、起草、修改和完善培训相关制度,流程,建立培训需求体系;
3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;
5、组织开发培训课程,独立完成部职场通用课程的开发,并在内部讲授;
6、建设、发展、宣传企业文化,策划组织员工团建活动。
7、负责招聘模块
岗位要求:
1、对分享和培训有着很强的动机和热情;
2、3—5年企业培训相关的经验,有0—1搭建内训体系者优先;
3、可以快速学习业务知识具有一定开发新课程能力,课程内容具有实用性;
4、注重培训结果,有效收集反馈,并能够从反馈中提取有效信息调整已有培训内容;
5、为人正直,亲和力强,热情开朗,积极向上。
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工作地点

郑州金水区美侨世纪广场B座5楼

职位发布者

张驰远/人事经理

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家音顺达是一家专注于以家庭为服务对象的数字化场景应用,集研发、服务、运营为一体的创新型互联网企业。主营业务以家庭数字化服务为核心,渗透家庭生活的方方面面,包含校园、安全、教育、出行、金融等场景,致力于打造家庭数字化新生活。公司坚持技术创新为发展源动力,凝聚了一支高学历、高素质、高技能的技术研发团队,主营软件和产品均拥有独立知识产权,并通过了国家级软件质量测试,荣获各类专利、计算机软件著作权等100余项,是“高新技术企业”和“双软认证企业”。围绕“数字赋能、美好生活”的理念,公司打造了数字化校园服务中心、均衡教育创新服务中心、K12教育辅助服务中心、公共大数据服务中心等四大中心,业务已覆盖北京、上海、河北、山东、河南等地,累计服务1500万多个家庭,旗下各品牌和产品深受广大用户好评和喜爱。今天的人们已离不开便捷、安全的数字化服务,这是家音顺达不懈努力的方向。未来,公司将深度布局家庭数字化服务生态圈,为家庭用户提供便利的数字化服务,为“‘十四五’加快数字化发展、建设数字中国宏伟蓝图”奉献力量。
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