k12销售主管+招生管理

薪资待遇：校长直招面谈！可设保底年薪20万！
薪资架构：无责底薪4000-6000+绩效1000-3000元+奖金（超额业绩奖金）+营销总提1％（每一个季度发一次）+业绩提点5％+五险，综合平均月薪可达1.5w以上！试用期1-3个月。
工作时间：寒暑假8:00-18:10,周日休息，春秋季：13:30-21:30，周一休息
遇国家节假日适当多休
任职要求：人品端正，有责任感，有3年以上外部招生经验，熟悉辅导机构运营模式，具备很强带团队能力，能组建团队，以公司利益为先，完成公司的业绩标！本科及以上学历。
工作内容：开辟外部市场，招新生，管理电销团队，管理校区内部学生，指导教师的续费，协同教师部门共同完成教学和学生维护。