我们正在寻找一位研学课程设计专家，负责研学项目的管理运营。 负责构建和优化公司的研学培训课程体系。 工作内容： 包括需求分析、课程设计、内容开发、评估反馈等。 岗位要求： 1. 教育学、心理学或相关专业硕士及以上学历； 2. 3-5年研学课程设计或相关领域工作经验； 3. 熟练掌握研学课程设计理论和方法； 4. 良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 对研学教育、企业培训有热情。