更新于 2月3日

招聘专家

8000-12000元
  • 杭州萧山区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

社会招聘
主要职责
招聘流程执行:
1、根据部门需求,高效、准确地发布招聘职位到各大招聘平台(如智联招聘、BOSS直聘)、公司官网及社交媒体。
2、协调安排面试官与候选人的面试时间,确保面试流程顺畅高效。
3、进行候选人背景调查(如适用)。
4、协助招聘经理进行薪酬谈判,准备并发放录用通知书(Offer)。
5、跟进候选人入职流程,确保顺利入职。
任职要求
教育背景:
本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学或相关专业优先。
工作经验:
拥有二年以上全职招聘相关工作经验
沟通协调能力: 优秀的书面和口头沟通表达能力,善于倾听,能够与不同层级的内部员工及外部候选人进行有效沟通。出色的跨部门协作能力。
人际交往能力: 亲和力强,善于建立关系,具备良好的服务意识和候选人体验敏感度。
执行力与效率: 结果导向,能够在快节奏环境下高效工作,同时处理多项任务,并按时交付结果。注重细节。
个人特质:
1、积极主动,责任心强。
2、诚实守信,具有高度的职业道德。
3、抗压能力强,乐观积极。
4、对招聘工作充满热情。

工作地点

杭州萧山区紫橙国际商务中心32楼

职位发布者

肖女士/招聘专家

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