职位描述
互联网教育课外培训与资格考试人力资源
【公司介绍】
我们VIPtutor是做海外教育的头部企业,旗下有海外中文和国际数学项目,用户覆盖120+海外国家,注册学员50W+,目前在职员工1000+。不受双减影响,朝阳行业,可长期稳定发展。
【工作职责】
1.负责招聘平台简历筛选和初步沟通,通过电话、邮件等方式与候选人联系,了解其基本情况, 并预约面试;
2.每周招聘成果复盘,发现招聘问题并提出解决措施;
3.参与员工入离职手续办理,确保流程的准确性和及时性;
4.参与员工培训、日常活动、团建、年会等活动的组织与安排,提升员工满意度和归属感;
5.负责人力资源部文件档案的整理、归档工作,确保资料的完整性和易于检索;
6.完成领导交办的其他事项,如数据统计、面试反馈整理等。
【任职要求】
1.2026届大专及以上学历,人力资源专业或者招聘相关经验优先考虑;;
2.对人力资源工作有浓厚兴趣,致力于往人力资源方向发展;有很好的沟通能力 判断能力 严谨细心,抗压能力强,自驱力强。
3.具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够积极主动地完成工作任务;
4.性格活发开朗,做事仔细、认真,愿意学习新知识并不断提高自己;
5.能够熟练使用office等办公软件,如Word. Excel, PowerPoint等;
6.每周保证实习5个工作日。
【时间 福利】
1、北京时间:9:30-18:30,中午休息一个小时,周末大小休;
2、氛围良好&节假日礼物;
3、专业赋能培训&行业内推;
4、可提供实习证明。
我们VIPtutor是做海外教育的头部企业,旗下有海外中文和国际数学项目,用户覆盖120+海外国家,注册学员50W+,目前在职员工1000+。不受双减影响,朝阳行业,可长期稳定发展。
【工作职责】
1.负责招聘平台简历筛选和初步沟通,通过电话、邮件等方式与候选人联系,了解其基本情况, 并预约面试;
2.每周招聘成果复盘,发现招聘问题并提出解决措施;
3.参与员工入离职手续办理,确保流程的准确性和及时性;
4.参与员工培训、日常活动、团建、年会等活动的组织与安排,提升员工满意度和归属感;
5.负责人力资源部文件档案的整理、归档工作,确保资料的完整性和易于检索;
6.完成领导交办的其他事项,如数据统计、面试反馈整理等。
【任职要求】
1.2026届大专及以上学历,人力资源专业或者招聘相关经验优先考虑;;
2.对人力资源工作有浓厚兴趣,致力于往人力资源方向发展;有很好的沟通能力 判断能力 严谨细心,抗压能力强,自驱力强。
3.具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够积极主动地完成工作任务;
4.性格活发开朗,做事仔细、认真,愿意学习新知识并不断提高自己;
5.能够熟练使用office等办公软件,如Word. Excel, PowerPoint等;
6.每周保证实习5个工作日。
【时间 福利】
1、北京时间:9:30-18:30,中午休息一个小时,周末大小休;
2、氛围良好&节假日礼物;
3、专业赋能培训&行业内推;
4、可提供实习证明。
登录查看完整内容
相似职位
最新招聘
热门城市
热门职位
热门公司






