人事行政主管（深圳龙华）

8000-10000元

职位描述

招聘员工关系企业文化

岗位职责:

1.负责协助制订公司人事管理制度、行政管理等规章制度、实施细则和人事行政部工作程序，并能监督执行完善，使人事工作日趋科学化，规范化；

2.负责制订和实施人事行政部年度目标和计划，编制年度招聘计划，组织各种形式的招聘工作，

3.进行人员的招聘、选拔、聘用及合同签署管理、社保缴纳，并做好在职员工的考核管理晋升淘汰等工作；

4.负责根据公司发展规划，制定和完善公司管理制度手册以及岗位职责说明书； 5.负责建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动，维护公司良好的工作氛围；

6.负责公司办公区环境、办公秩序、办公系统、办公用品、办公资金等行政管理工作；

7.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.大学本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；

2.5 年以上相关行业人事行政管理经验，熟悉国家相关政策、法律法规；

3.具有人力资源、心理咨询相关证书，熟悉六大板块；

4.具有良好的沟通表达能力、协调能力及较强的岗位保密意识；

5.性格外向开朗、有亲和力及责任心，抗压能力强。

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钰瑞2021年成立于广州，业务从业有色金属回收、煤炭供应链服务，拓展到建材供应链。通过整理国内外资源，建立起完善的信息流、商流、物流、资金流为一体的综合性供应链服务体系，以智能化引导供应链升级，为客户提供可持续解决方案，推动大宗行业实现“双碳”目标。

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