k12课程顾问底薪6000

岗位职责:
1、 与潜在客户进行电话沟通，深度挖掘客户对中高考的服务需求，提供专业的课程介绍，邀约客户进行线上/线下试听，负责线上/线下接待；
2、 针对客户的的需求进行分析，运用专业知识提供课程咨询服务，为客户制定真正可落地执行的个性化解决方案，促进并实现签约，完成销售目标；
3、 做好潜在客户的跟踪回访和记录等工作，保证完成日常工作量；
4、 在客户签约后与客服配合进行服务与回访，加强客户的满意度，并促进推荐转介绍；
5、 完成公司和上级领导指定的其他工作。
任职要求:
1、有K12教育行业的相关工作经验优先，对赚钱有强烈欲望；
2、专科以上学历，意向从事教育行业的销售岗位，诚实守信、追求卓越、责任心强、有耐心和亲和力；
3、普通话标准、口齿伶俐、逻辑清楚、沟通应变能力强，具有一定的谈判技巧和实际解决问题的能力，过往有教育行业成功签约经历。
4、开朗乐观、自驱性强、抗压能力强，不玻璃心、不斤斤计较、不抱怨，目标清晰而专注；
5、具备良好的团队合作精神，有良好的集体荣誉感和客户服务意识，有较强的执行力，能吃苦耐劳；
6、愿意接受公司的培训考核和其他安排，服从性较好（喜欢天天挑事儿的请绕行）。
7、提成高于行业标准，真正有经济压力的来。
职位福利：绩效奖金、每年多次调薪多次晋升机会、鼓励内部创新、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金
职位亮点：工作稳定、提成高、准时发工资、晋升机会多
工作校区：现有校区：人大、宣武门、亚运村（大屯路东路）， 劲松等可就近分配；近期有多校区新开计划，覆盖北京5环内几乎所有核心商圈，可以实现家附近上班。