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更新于 1月16日
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市场拓展经理

6000-12000元
  • 昆明官渡区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招2人

职位描述

建筑设计工程技术与设计服务咨询服务
市场拓展与业务开发
  1. 聚焦城市规划、城市更新、“十五五” 规划、各类专项规划等核心业务，独立开展市场调研、客户信息搜集、潜在项目挖掘工作，制定针对性业务拓展策略，完成公司下达的业绩指标。
  2. 客户对接与关系维护
    负责政府相关部门、城投公司、大型房企等目标客户的商务洽谈、需求对接，建立长期稳定的合作关系；定期回访客户，及时跟进客户需求变化，推动合作项目落地。
  3. 商务应酬与公关协调
    根据业务需求参与商务应酬活动，维护客户关系，提升公司品牌认可度与合作粘性；妥善处理商务对接过程中的各类问题，保障合作沟通顺畅。
  4. 项目跟进与商务支持
    配合技术团队完成项目前期方案沟通、需求梳理工作；跟进项目招投标、合同谈判等环节，提供商务层面支持，确保项目流程顺利推进。
  5. 驾驶出行与外勤保障
    熟练驾驶车辆，独立完成跨区域客户拜访、项目考察等外勤任务，保障业务拓展工作的高效开展。
任职要求
  1. 经验要求
    具备 3 年以上规划设计行业经营 / 商务 / 市场拓展经验，有城市规划、城市更新、专项规划类项目业务开发成功案例，熟悉行业市场规则与项目运作流程。
  2. 能力要求
    • 具备出色的业务开拓能力、商务谈判能力与沟通表达能力，能够独立完成从客户开发到项目签约的全流程工作；
    • 适应商务应酬场景，具备良好的公关协调能力与情绪管理能力；
    • 持有 C1 及以上驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录，能接受经常性出差。
  3. 专业要求
    优先考虑 城乡规划、城市设计、建筑学等相关专业技术出身，具备基础的规划设计专业知识，能与技术团队高效协同沟通，看懂方案图纸与项目技术要点者优先。
  4. 素质要求
    具备较强的目标感与抗压能力，工作积极主动，责任心强；熟悉政府类项目运作模式者优先。
其他
  1. 此岗位需经常性出差及商务应酬，能接受弹性工作时间。
  2. 公司提供具有竞争力的薪酬待遇、业绩提成及福利保障。

工作地点

昆明官渡区中交南亚总部大厦1803
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李锦秀/人事经理

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